2021医学伦理学考试资料：医疗活动中的人际关系伦理学进入阅读模式

如何处理医疗活动中的人际关系是我们本篇的学习重点，首先要清楚医患关系是指医方和患方在医疗实践活动中基于病人健康利益所构成的一种医学人际关系。那么在事业单位的考查主要包括：医患关系的概念、内容、基本模式以及医患双方的权利和义务等几方面进行阐述。我们今天就以医患关系的基本模式给大家做详细的讲解，有助于大家的学习。

首先我们来看一道考题：

1.【单选题】下列不属于医患关系基本模式的是：

A.主动-被动型 B.要求-服从型

C.指导-合作型 D.共同参与型

1.【答案】B。解析：本题考查的是医患关系的基本模式，医患关系模式是基于医患关系中的技术关系和非技术关系而概括总结出来的医患之间相互影响、相互作用的基本样式，反映了医务人员看待和处理医患关系总的观点和根本方法。1956年，美国医生萨斯和荷伦德在《内科学成就》发表了“医患关系的基本模式”。根据医生和病人地位、作用等，分为主动-被动型、指导-合作型、共同参与型。所以本题正确答案B。

上述内容是简单地习题解析，接下来给大家展开描述一下这三类分型的区别：

萨斯/荷伦德医患关系模式

1.主动-被动型：是一种传统的医患关系类型，这种模式在现代医学实践中普遍存在，如外科、麻醉、抗菌治疗。这一模型适用于急诊治疗、严重创伤、大出血或休克昏迷等。

2.指导-合作型：是一种现代医患关系基础的模型。医患间存在着相互作用，病人因某些症状，如急性感染，主动寻求医生帮助。医生则告诉病人做什么，并期望病人对指令性的治疗服从、合作。这种关系虽然病人有了一定的地位和主动性，但在总体上医患的权利还是不平等的。

3.共同参与型：医生和病人有近似相等的权利和地位。医生帮助病人自疗，几乎所有的心理治疗均属于这种模式，大多数慢性病也适用这种模式。这种模型就参与者双方而言，比上述两种模型需要更为复杂的心理的要求。

希望大家通过今天的学习，对于传染病防治法的相关知识能够有更加真实的认识以及了解。祝愿大家考试顺利。