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2020年辽宁中医药大学附属第二医院自主招聘123人公告(第二批)进入阅读模式

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账户名称:辽宁中医药大学附属第二医院

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(三)资格审查

我单位将严格按照公告及岗位资格条件,对应聘者报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书(尚未获得学历、学位证书的2020、2021年应届毕业生提供加盖学校相关部门公章的证明材料)、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。岗位要求工作经历的,需提供有工作单位公章的工作证明(工作证明模板详见附件2)。门诊导诊护士岗位(ey-029)请报名时在备注信息栏项注明身高。如因报名未按规定上传材料或上传材料无法打开而导致报名审核不通过,责任由报名者自行承担。资格审查贯穿招聘全过程,一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消考生考试和应聘资格。

(四)考试考核

考试考核分为笔试和面试两个环节。

1.笔试

笔试内容为党的基本知识,面试内容为专业知识。笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩。

初审结束后考生可以打印准考证。具体时间请密切关注辽宁中医药大学附属第二医院网站(www.lnpatcm.com)及招聘报名系统(http://61.161.177.190:8089/recruit-client)。打印准考证方法:进入招聘报名系统,点击“打印准考证”。

笔试结束后,我单位对成绩进行汇总分析,确定最低合格分数线。考生可通过招聘报名系统查询本人笔试成绩。

2.面试

按照招聘计划与面试人数1:3的比例,依照笔试成绩从高到低的顺序,确定各岗位参加面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的,不能参加面试;最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。面试前,因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将进行递补。递补工作原则上在资格复查结束后的3个工作日内完成。若面试人员已公布,递补面试人员来不及公布的,可不再公布,由我单位向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的,按实际人数确定面试人选。

面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点,体现对选聘人员任职条件的要求。面试相关事宜和参加面试人员名单将在辽宁中医药大学附属第二医院网站(www.lnpatcm.com)公布。面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。面试成绩面试当场公布。

笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩。

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(责任编辑:ylws_xzq)
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