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2019福建季度医疗招聘联考都考什么进入阅读模式

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2019福建季度医疗招聘联考招聘4次考试时间安排通知已经发布,具体招聘公告暂且未出,现在中公卫生人才网根据2018年的公告分析考试内容如下:

笔试专业知识的岗位,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算;

笔试《综合基础知识》的岗位,按笔试成绩占50%、面试(含片断教学、才艺展示、技能操作、专业技能面试等。其中部分需要片段教学+技能操作;

专业技能+才艺展示面试的岗位,各测评科目分值占面试成绩的50%)成绩占50%的比例计算。

其中笔试部分的相关内容:

1、上午9:00——11:00或11:30

《综合基础知识》(或《职业能力测验》)及写作题

2、下午2:30——4:30或5:00

专业知识试卷(部分)、《申论》等

《综合基础知识》(或《职业能力测验》)和专业知识试卷全部为客观题,应考人员必须用2B铅笔在答题卡上作答;写作题、《申论》为主观题,必须用钢笔或圆珠笔在专用答题纸框格内作答,在题本上或其他位置作答的一律无效。

2018福建医疗卫生事业单位招聘3月联考笔试安排情况是:

1、9:00——11:00笔试《综合基础知识》(客观题)。

2、14:30至16:30笔试《专业知识》(客观题)。

与2018福建医疗卫生事业单位招聘3月联考相比,2019福建医院统一招聘考试考试形式更加多样,准备参加这次考试的同学们要早做准备。

关于面试部分的相关内容:

笔试结束一个月后,将由福建省人事考试中心拟统一提供公共面试题,就以往的统考面试来看,面试形式一般分为是结构化面试(医疗结构化面试)和实操(口述实操等)等

结构化面试亦称标准化面试,是一种能力测试,而不是一般的面谈,即多名考官按照预先设计的一套包括各种测评要素在内的试题向考生提问,根据考生的回答,给出考生在各个测评要素上的得分。

实际操作的面试中,考场会提供一些基本的考试器材和设备。如听诊器、血压计、输液器、医学教学模拟人、简易呼吸器等。一般情况下,一次考试中只考查一项操作。同时,考官的专业素质较强。在考官组成中,一般是院领导、科护士长、带教老师,都具有多年的临床护理经验,对于基本的技能操作流程都非常熟悉。除此之外,不同的岗位,操作内容会有所区别。尤其是临床中外科、内科、妇科、儿科都会根据自己科室的特点和岗位需求来选择相对应的技能操作项目。而口述实操是由于某些岗位的医疗器械不便带入面试现场,所以要求考生口头叙述操作流程。

对于没有参加过事业单位考试的考生来说还是有难度的,对于本次考试的面试部分中公卫生人才网准备了相关备考资料,助大家成功上岸。

更多咨询还可以通过加入19福建医疗卫生备考群526071832了解。

其他相关问题咨询方式:

联系人:福建省人事考试中心考务二科许慧娟、李云,

联系电话(传真):。

以上就是2019年福建季度医疗招聘联考考试内容的相关信息!希望大家仔细阅读。

(责任编辑:ylws_zkc)
THE END  

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