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2020湖南邵阳农商行招聘流程是什么?进入阅读模式

2020湖南邵阳农商行招聘流程是什么? 进入阅读模式 点我咨询

2020-05-13 13:49:57| 来源:中公教育

5月份来临!湖南农商行江苏农商行安徽农商行都在公告期,2020湖南邵阳农商行招聘人数有多少你了解吗?农商行招聘考试网特意为大家准备了农信社笔试相关备考资料,请各位考生及时查看,抓紧时间备考农信社考试。


2020湖南邵阳农商行出公告啦!具体的招聘地市、招聘人数、招聘条件、报名流程、报名注意事项、报名截止日期等信息您都了解吗?自己的条件是都还能考湖南农商行?

面对以上问题,中公小编特意整理了有关于2020湖南邵阳农商行招聘流程,先来一一解答。
2020湖南邵阳农商行招聘流程:

本次招聘程序为:报名—资格审查—考试(笔试+面试)—考察—体检—补录—公示—备案—聘用

资格审查

资格审查贯穿招聘全过程。招聘全过程各环节直至正式聘用后,若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的,经核实后用人单位有权随时取消考生参加考试和聘用的资格,签订了劳动合同的应解除劳动合同。

考试

考试采取笔试加面试的形式。

1.笔试

①开考比例。最低开考人数为5人,在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例,达不到开考比例的,相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划。

②准考证发放。打印准考证时间为2020年5月29日至30日24:00。准考证领取方式:招聘工作组会以短信的形式将准考证下载链接发送给入围笔试考生,考生网上自行下载打印。

③笔试时间初定于2020年5月31日。笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准。

2.面试

①笔试成绩会以短信的形式单独发送给考生。

②根据各岗位招聘计划与面试人数1:2的比例(四舍五入计算),按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。

③面试时间、地点通过短信、电话的形式通知考生。

考察

考察对象根据各类招聘计划数1:1的比例按综合成绩排名依次确定,综合成绩按笔试和面试成绩各占50%计算,出现综合成绩并列时,根据笔试成绩排名,确定体检人选。考察采取我行人力资源部实地考察和调阅被考察对象个人档案三种方式相结合。考察内容主要包括对应聘人员的身份信息、个人及家庭成员征信情况、教育背景、工作经历、职业资格与职业素养、日常表现、道德品质以及是否存在违规违纪违法行为等情况进行了解、核实。

体检

考察符合要求的拟招聘人员进入体检环节。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》文件,对色盲、手指残缺等明显不适合银行业从业的情形,可以界定为体检不合格。

补录

考生有体检、考察不合格或自动放弃导致招录计划缺额的,可以按实际缺额人数补录。补录只进行一次,补录对象从候选人名单中按综合成绩从高分到低分依次确定,无合适人选补录的,递减招聘计划。

公示

根据笔试、面试、体检和考察结果,确定拟招聘人员。拟录用人员名单在智联招聘官网进行公示并接受社会监督。公示期为5天,公示期内反映的问题经查实影响录用的,取消其聘用资格。

备案

拟录人员名单将统一报省联社备案。

聘用

与拟录人员签订劳动合同,并约定试用期,工资待遇按洞口农商银行相关规定执行。试用期内,经考核符合招聘岗位要求的予以正式聘用,考核不合格的,解除劳动合同。

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(责任编辑:sboffcn)
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