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2008年海南选调应届大学毕业生到基层培养锻炼和选聘高校毕业生到村任职工作简章进入阅读模式

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2008-07-28 13:13:53| 来源:海南人事网

三、政策待遇和管理

(一)选调生:

一经录用,享受新录用公务员同等待遇。试用期满考核合格转正后,登记为公务员并按照有关规定确定职务和级别,不合格的,取消录用资格。在乡镇至少工作2年。

(二)选聘生:

1、在村工作聘期为3年,期满后,经组织考核合格、本人自愿的,可续聘2年。

2、比照各县(市、区)乡镇从大学生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准,按月发放;享受中央财政人均2000元的一次性安置费;参加养老保险。

3、在村任职期间,按有关政策规定办理医疗、人身意外伤害商业保险。

4、符合国家助学贷款偿还政策规定、聘期考核合格的,其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。

5、各市县乡镇公务员重点从在村任职期满3年,经考核合格的选聘生中招录。

6、聘期工作表现良好、考核合格的,报考研究生享受增加分数等优惠政策,在同等条件下优先录取。

四、咨询电话

省委组织部干部一处(公务员管理处): ;

海口市委组织部监督科: 。

五、其他事宜

1、2006届毕业生中的西部志愿者服务期满2年及2007届志愿者服务期满1年,考核合格,可以应届毕业生身份报考选调生。

2、少数民族、西部志愿者考生按本人笔试综合成绩的5%予以加分(海口市乡镇选调生、选聘生除外)。

3、招录工作中各个环节的具体事项,将统一在海南省人事劳动厅网:上发布,其它的相关问题由我部负责解释。

更多相关信息请访问海南选调生考试 选调生考试网

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2008年海南省选聘高校毕业生到村任职计划表.xls
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2008年海南省招录选调生计划表.xls
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