根据《青岛市市北区政务服务中心紧缺急需岗位公开招聘工作人员公告》等有关规定,现将青岛市市北区政务服务中心紧缺急需岗位公开招聘工作人员综合测试成绩(详见附件)予以公布,并将有关事宜公告如下:
综合测试成绩采取百分制计分,计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
根据综合测试成绩,分招聘岗位,按招聘计划,由高分到低分1:1.5比例确定进入考察范围人员(附件中“是否进入考察范围”栏标注“Y”的人员)。进入考察范围人员中,分招聘岗位,按招聘计划,由高分到低分等额确定考察人选(附件中“是否列为等额考察人选”栏标注“Y”的人员)。进入考察范围人员的综合测试成绩不得低于60分。
对考察合格人员,分招聘岗位,按招聘计划等额确定进入体检范围人选。对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
考察、体检事宜另行通知。
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青岛市市北区政务服务中心紧缺急需岗位公开招聘工作人员综合测试成绩
原标题:关于公布青岛市市北区政务服务中心紧缺急需岗位公开招聘工作人员综合
文章来源:http://www.qingdaoshibei.gov.cn/n4447/n4026832/n4026840/n4027003/n4027005/n4027006/220118162636282657.html
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