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2021云南曲靖市住房公积金管理中心招聘事业单位人员3人公告 进入阅读模式

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人才是经济社会发展第一资源。为进一步优化干部职工队伍结构,围绕“人才强市”战略目标,实现曲靖市住房公积金事业向好向上发展,根据《中共云南省委组织部云南省人力资源和社会保障厅云南省公安厅关于印发〈云南省事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》(云人社发〔2016〕182号)、《中共曲靖市委组织部曲靖市人力资源和社会保障局关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》(曲人社〔2011〕55号)、《中共曲靖市委组织部中共曲靖市委机构编制委员会办公室曲靖市人力资源和社会保障局关于做好曲靖市2021年事业单位公开招聘人员工作的通知》(曲人社通〔2021〕5号)等规定,曲靖市住房公积金管理中心决定在编制限额内面向社会公开招聘事业单位工作人员3名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则、范围、对象

坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则,按照德才兼备的用人标准,遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则,采取考试与考察相结合的方法,面向社会公开招聘国民教育本科及以上学历(学位)且符合岗位要求的人员。

二、招聘岗位、计划及资格条件

曲靖市住房公积金管理中心2021年面向社会公开招聘工作人员共3名,其中,沾益管理部1名(硕士研究生及以上)、宣威分中心1名(本科及以上)、富源分中心1名(本科及以上)。具体招聘岗位、计划及招聘条件详见《曲靖市住房公积金管理中心2021年公开招聘事业单位工作人员计划表》(以下称《招聘计划表》)。

三、招聘公告的发布

经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关审核同意的招聘实施方案、招聘计划及岗位报名情况等相关招聘信息由曲靖市住房公积金管理中心通过曲靖市人力资源和社会保障网(http://rsj.qj.gov.cn/)、曲靖党建网(http://www.qjdj.gov.cn)、曲靖市住房公积金管理中心官方网站(http://www.qjzfgjj.com)等网站(以下称“规定网站”)向社会公布。报考人员可通过规定网站查询招聘相关信息。因查看其他渠道的错误信息造成报考失误,由报考人员自行负责。

本公告所附相关材料具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

四、招聘基本条件

(一)应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行岗位职责的身体条件;

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力,必须取得与招聘岗位相符合的学历和学位(详见《招聘计划表》);

6.具备拟报考岗位所需要的招聘条件(详见《招聘计划表》)。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.受党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员;

3.被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员;

4.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录(聘)纪律行为的人员;

5.试用期内的机关事业单位工作人员及未满最低服务年限的云南省乡(镇)(不含街道)机关事业单位工作人员;

6.资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员(2021年应届毕业生还未取得毕业证、学位证的可暂不提供其原件);

7.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8.在读的非应届毕业生;

9.现役军人;

10.法律法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、报考比例、年龄条件

1.招聘岗位计划人数与实际有效报名人数须达到1∶3比例方能开考,否则,须取消该岗位招聘计划。研究生及其以上高层次人才岗位达不到开考比例的,报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准可适当放宽开考比例。

2.年龄在18周岁以上(2003年6月15日及以前出生)至35周岁以下(1986年6月15日及以后出生)。年龄计算截至2021年6月15日止。

3.招聘硕士研究生及以上学历学位人员的岗位免笔试直接进入面试;招聘本科及以上学历学位人员的岗位需进行笔试和面试,但研究生报考需要笔试的岗位必须参加笔试。

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(责任编辑:马莉娟)
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