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2017宁夏选调生(村官)考试公告(50人)进入阅读模式

2017宁夏选调生(村官)考试公告(50人) 进入阅读模式 点我咨询

2017-03-21 10:20:35| 来源:宁夏人事考试中心

(七)考察

1.对体检合格考生进行考察。考察主要了解考生在校期间学习成绩、德才表现、遵章守纪等情况。

2.因放弃考察资格或考察不合格等出现名额空缺的,不再递补。

3.考察结果仅作为本次招考是否录用的依据。

(八)公示

根据考试总成绩、体检和考察结果确定拟录用人员名单,在宁夏人事考试网进行公示。

(九)录用

公示无异议的,正式录用为选调生(村官),为公务员身份,试用期一年。

对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查核清楚后再决定是否录用。如拟录用人员未能如期取得毕业证和学位证,自动解除录用关系。

体检、考察过程中放弃资格的,将记入公务员录用诚信档案,作为今后公务员录用考察的一项重要参考。

(十)手续办理

新录用选调生(村官)到岗报到后,办理相关录用手续。

考生被正式录用后无正当理由逾期不报到的(自接到录用通知20日内),取消录用资格,并记入公务员录用诚信档案,作为今后公务员录用考察的一项重要参考。

四、安排使用

1.正式录用的选调生(村官)根据考试成绩排名,自主选择由宁夏区党委组织部提供的乡镇(街道)岗位。

2.办理乡镇(街道)公务员录用手续后,试用期1年,并下派到村担任大学生村官2年,原则上要下派到建档立卡贫困村或软弱涣散村工作。试用期满,由所在县(市、区)党委组织部考核,考核合格的,进行公务员登记,并予以任职定级;不合格的,取消录用资格。

3.选调生(村官)在村工作期间,按照《关于进一步

加强大学生村官工作的实施意见》(宁组通〔2013〕144号)进行管理,由县(市、区)党委组织部牵头负责,乡镇党委直接管理,村党组织协助实施。

4.担任大学生村官满2年后(女性在孕期、产假、哺乳期内不在村工作的,顺延至补足其不在村服务工作日后),回所在乡镇(街道)工作,保留选调生身份,其所在村任职时间计算工龄、计入乡镇最低服务年限。

5.严禁乡镇(街道)、县(市、区)直属及以上部门违反规定截留、借用选调生(村官)。对违反规定的,对截留、借用单位给予通报批评,追究单位主要负责人责任;对选调生(村官),延长其在村服务时间1年。

五、注意事项

1.宁夏人事考试网()为本次招考的指定工作网站,有关事项均在该网站发布。

2.本公告由宁夏区党委组织部负责解释。凡涉及本次招考的重大事项或本公告未尽事宜,均由宁夏区党委组织部研究决定。

3. 公示、录用、试用期过程中放弃资格的,将记入公务员录用诚信档案,作为今后公务员录用考察的一项重要参考。

4.本次招考中,如有违纪违规行为的,按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》(人社部令第30号)相关规定处理。

5.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

6.招考期间请保持通讯工具畅通,因无法与考生取得联系造成的后果,由考生个人承担。

政策咨询电话:

技术咨询电话:

监督电话:

电子邮箱:

原标题:2017年宁夏回族自治区选调生(村官)招考公告

点击下载>>>

1.2017年宁夏选调生(村官)招录计划及职位表

2.2017年宁夏选调生(村官)报名登记表

中共宁夏回族自治区委员会组织部

宁夏回族自治区机构编制委员会办公室

宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅

宁夏回族自治区公务员局

2017年3月21日

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(责任编辑:张键)
THE END  

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