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2018年注册会计师《会计》模拟练习题(51)进入阅读模式

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2018-09-29 14:35:23| 来源:中公会计

2018年注册会计师考试于10月进行,备考的目的就是为了,想知道备考成果如何?一测便知。中公会计为广大考生准备了模拟试题,快来自测一下吧。

1.【单选题】甲公司2×17年有关业务资料如下:(1)2×17年当期发生研发支出1000万元,其中应予资本化形成无形资产的金额为600万元。2×17年7月1日研发的无形资产达到预定可使用状态,?使用年限为10年(与税法规定相同),采用直线法摊销(与税法规定相同)。税法规定,企业为开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用,未形成无形资产的,按照研发费用的50%加计扣除;形成无形资产的,按照无形资产成本的150%摊销。(2)甲公司2×17年因债务担保于当期确认了100万元的?负债。税法规定,因债务担保发生的支出不得税前列支。(3)甲公司2×17年实现税前利润1000万元。下列有关所得税会计处理的表述中,不正确的是( )。

A、2×17年末产生可抵扣暂时性差异285万元

B、应确认递延所得税资产71.25万元

C、应交所得税为221.25万元

D、所得税费用为221.25万元

2.【单选题】甲公司共有200名职工,其中50名为总部管理人员,150名为直接生产工人。从2×17年1月1日起,该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定,每名职工每年可享受5个工作日带薪年休假,未使用的年休假只能向后结转一个日历年度,超过1年未行使的权利作废;职工休年休假时,首先使用当年享受的权利,不足部分再从上年结转的带薪年休假余额中扣除;职工离开公司时,对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2×17年12月31日,每个职工当年平均未使用带薪年休假为2天。根据过去的经验并预期该经验将继续适用,甲公司?2×18年有150名职工将享受不超过5天的带薪年休假,剩余50名总部管理人员每人将平均享受6天带薪年休假,该公司平均每名职工每个工作日工资为400元。甲公司2×17年年末因累积带薪缺勤计入管理费用的金额为()元。

A. 20000

B. 120000

C. 60000

D. 0

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(责任编辑:zxoffcn)
THE END  

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