2.激励 激励的概念,需要层次理论,双因素理论,公平理论,期望理论,强化理论。
3.沟通 沟通的概念,沟通过程,沟通的类别,非正式沟通的特点,有效沟通的障碍及克服。
(五)控制
控制与控制过程 控制的概念与作用,控制的类型,控制的要求,控制过程。
(六)创新
管理的创新职能 创新及其作用,创新与维持的关系及其作用,创新职能的基本内容,创新过程及其管理。
二、考试要求(包括题型、分数比例、是否使用计算器等)
1.名词解释(共5题,每题5分,共计25分)
2.简答题(共5题,每题8分,共计40分)
3.论述题(共4题,每题15分,共计60分)
4.案例分析题(共1题,每题25分,共计25分)
注:不需使用计算器
三、主要参考书目
《管理学》(第四版),周三多主编,高等教育出版社,2014。
原标题:2022年硕士研究生入学考试初试科目考试大纲
文章来源:http://gs.cczu.edu.cn/2021/0916/c1798a269861/page.htm
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