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2021-08-20 09:35:07| 来源:中公考研

(二)实用主义和康德伦理

1.实用主义

实用主义伦理认为,道德行动或行为的价值取决于他们的结果。判断一个行为是否有价值要看他所产生的结果的好坏。实用主义就要保证的好的结果最大化,坏的结果最小化。企业伦理的哲学,关键是要在全部社会收益和企业行动成本之间进行审慎的衡量,然后选择那些利益大于成本的决策,最佳决策是让最大多数人获得最佳利益的策略。

但是实用主义可能会由于知识有限,对其所提出的收益、成本和风险的权衡通常具有不可操作性;另外,实用主义忽视了对公正性的考虑。

2.康德伦理

康德伦理认为,应该以人为本,永远不能将人只是视为别人达到目的的一种工具。人不像机器,不是工具;人是有尊严的,需要得到别人的尊重。血汗工厂雇佣工人,强迫工人在恶劣的工作环境中长时间的工作,但所付报酬少之又少,根据康德伦理,这种做法是违背伦理的。

(责任编辑:考研网编)
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