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贵州省人民政府办公厅2011公开遴选公务员进入阅读模式

贵州省人民政府办公厅2011公开遴选公务员 进入阅读模式 点我咨询

2011-09-05 09:15:35| 来源:贵州人事考试网

为深化干部人事制度改革,根据工作需要,按照干部调配有关规定,我厅决定从全省公务员中公开遴选6名工作人员到我厅工作。为确保遴选工作顺利进行,特制定本简章。

一、原则及标准

遴选工作实行竞争性差额遴选,坚持德才兼备、以德为先、人岗相适的选人标准和“民主、公开、竞争、择优”的原则。

二、遴选职位

遴选6名主任科员及以下工作人员到我厅机关处(室)工作。

三、遴选对象条件

(一)遴选对象。

2009年7月31日以前进入贵州省公务员岗位的人员(不含参公管理身份人员)。

(二)遴选条件。

1. 政治素质好,坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、方针、政策,自觉遵守国家法律法规;

2. 勤奋敬业,品行端正,工作能力强,具备较强写作能力;

3. 年龄在30周岁以下(1981年8月31日以后出生)。

4. 从录用为国家公务员后到报名时,在公务员岗位工作满2年及以上;

5. 近3年或工作2年以来年度考核均为称职及以上(试用期除外);

6. 学历学位为全日制国民教育大学且学士学位以上,专业不限;

7. 具有正常履行职责的身体条件。

具有以下情形之一的,不予遴选:

1. 受处分期间或未满影响期限的;

2. 正在接受审计、纪律检查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3.法律、法规和政策规定的其他情形。

四、遴选流程

(一)报名。

1. 报名时间: 2011年9月3日至8日(上午9:00—12:00,下午2:30至5:30)。

报名地点:贵州省人民政府大院1号楼6楼省政府办公厅人事处607办公室。

2. 报名时提供材料:

(1)查验本人有效身份证、毕业证书、学位证书等相关材料原件,收取以上材料的复印件1份;

(2)所在单位组织人事部门同意报考证明原件;

(3)按干部管理权限出具的年度考核情况证明原件;

(4)本人近期同底两寸免冠彩色照片3张;

(5)本人填写《贵州省人民政府办公厅2011年公开遴选公务员报名表》一式三份(见附件)。

(二)综合能力测试。

由厅人事处按照有关规定组织实施。

(三)考察。

根据测试结果,由厅党组集体研究确定考察对象,厅人事处和驻厅纪检组监察室派人组织考察组开展考察工作。重点考察文字能力、逻辑思维能力、口头表达能力和对政策及省情的把握。

(四)调动。

经厅党组研究确定遴选人选后,由厅人事处按照公务员调动有关规定办理调动手续。

本简章由贵州省人民政府办公厅负责解释。

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附件:

贵州省人民政府办公厅2011年公开遴选公务员报名表.zip
文件类型: .zip 贵州省人民政府办公厅2011年公开遴选公务员报名表 (11.29 KB)

 

贵州省人民政府办公厅

二○一一年九月二日

(责任编辑:)
THE END  

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