中国西电集团有限公司是国务院国有资产监督管理委员会直接管理的中央企业,是以我国“一五”期间156项重点建设工程的4个项目为基础形成的,集科研、开发、制造、贸易、金融为一体的大型企业集团。作为我国唯一一家以完整输配电产业为主的中央企业,现已成为我国最具规模、成套能力最强的中压、高压、超高压、特高压交直流输配电设备和其他电工产品的研发制造、实验检测和服务基地。
为满足集团发展和干部、人才队伍建设需要,现面向社会公开招聘财务、法务类干部,有关事宜公告如下:
一、招聘岗位及任职资格条件
(一)集团财务部副部长、所属企业总会计师2-4人
1.岗位职责
(1)负责建立健全财务管理制度,完善财务管理体系。
(2)负责组织实施全面预算管理、会计核算与财务报告、金融资源筹措与配置、成本费用管控、经济运行监测与分析。
(3)负责财务内部控制与风险管理,加强企业重大财务事项监管。
(4)负责财务信息化、财会队伍建设工作。
2.任职资格条件
(1)具有全日制大学本科及以上学历,会计学、财务管理、经济学、金融学、工商管理等相关专业。
(2)具有注册会计师职业资格或者会计师、审计师等经济管理类中级及以上职称。
(3)1976年1月1日以后出生,特别优秀的可以适当放宽。
(4)外部应聘者应具有在大型企业、集团公司或上市公司财务部门累计6年以上相关工作经历,一般应具有3年以上企业中高层管理工作经验。
(5)西电集团系统内应聘者除具备以上1、2、3条要求外,还须具备以下条件之一:
①具有担任集团、电气所属子企业中层干部正职2年以上工作经历,未满2年的应具有正职和副职累计3年以上工作经历。
②集团总部处长任职满2年,未满2年的应具有处长和副处长任职累计满3年以上工作经历(含总部改革前原主任科员和副主任科员任职时间)。
(二)事业部及所属企业总法律顾问2人
1.岗位职责
(1)负责事业部(所属企业)范围内的法律事务工作,协调处理企业决策、经营和管理中的法律事务。
(2)负责推动落实企业法治建设工作,建立健全法律事务管控体系、法务制度流程。
(3)参与重要规章制度的制定和实施,组织建立健全企业法律风险防范与合规管理体系并有效运行。
(4)对企业经营决策可能存在的法律风险提出防范意见,对需报请集团审批事项涉及法律问题的,出具法律意见书。
(5)负责组织、协调和处置各类诉讼案件,参与办理重大诉讼案件,完善企业案件管理与预防机制,避免和挽回企业损失。
(6)负责企业法务人员队伍建设,组织实施企业法律合规相关事务的培训。
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