中公教育2011年国家公务员笔试考情分析暨“非模式化”面试峰会实录
——中公教育详解2011国考“非模式化”面试特点
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。2011年1月17日,备受瞩目的国家公务员考试揭晓了笔试成绩,考生努力勤奋的备考过程在这一刻得到了验证。然而,笔试并不是通向公考成功、衡量人才的唯一标尺,展现个性、亮相自我也是获得成功的一种途径,接下来的国考面试同样精彩。那么,2011国考面试有怎样的特点,考生怎样回答才够给力?中公教育在成功举办2011国家公务员笔试峰会后,又一次重磅出击,集结公考面试领域权威师资,于2011年1月17日为广大考生带来全新的“非模式化”面试峰会。
1月17日18:30分,中公教育2011年国家公务员笔试考情分析暨“非模式化”面试峰会在中公教育集团总部正式开始。中公教育李永新核心研发团队成员李文老师、邵晓玲老师到场为广大考生分析笔试的分数特点并指点2011国考面试备考知识。
在谈到笔试和面试的关系时,邵晓玲老师提到:“今年国家公务员招考的时候有很多职位要求是两年以上工作经验的,也就是说在笔试场上有刚毕业的大学生、也有具备工作经历的职场人士。大家在笔试角逐中,过了笔试分数线就都可以拿到面试的录取通知单,但并不意味着笔试高分者在面试中就一定能拿到高分,也许一些考生笔试成绩并不出色,但也许他们有工作经历,对职场有着切身体会,在面试过程中可能更会发挥得游刃有余。所以,回归到今年国考的一个很重要的特点-理性问题上,在面试备考中,考生的备考也要理性,笔试已成为过去,大家要以更积极的准备去迎接面试。”
“但同时,在职的考生也不要掉以轻心,国家公务员面试和企业面试存在着较大的差异。”补充说到:“企业的面试侧重于考生对人生各个方面的感悟,随意性比较大,但是公务员的面知识面很广泛,它已远远超过了企业的考核。最难的是在公务员面试时,考生很难了解用人单位的想法,自己是否具备公务员岗位所要求的职业能力。这些都是需要考生在面试备考过程中,多留意多学习多交流经验。”
而今年国考面试将以何种方式进行考核,成为当晚在场考生最为关心的话题。在接下来的峰会现场,中公教育面试名师李文、邵晓玲等老师依次为考生讲解国考面试方面的内容。
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