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2020广西硕龙出入境边防检查站招聘警务辅助人员公告(17人)进入阅读模式

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2020-05-11 14:26:42| 来源:大新县政府网

五、招聘程序

(一)资格审查。由招聘单位对报考人员进行资格审查。

(二)招聘考试。招聘考试包括笔试、面试和体能测试。具体考试时间、地点及相关事宜另行通知。

1.笔试:主要检测应聘者专业能力,文职和专业技术人员考试内容为行政能力测试和申论,勤务辅警考试内容为基础法律知识。

2.面试:主要测试相关工作知识、语言表达能力、应变能力、心理素质、举止仪表等。

3.体能测试。体能测试参考人民警察体能测试标准进行。

(三)体检。根据笔试、面试和体能测试综合成绩结果排序,按招聘计划数1:1的比例从高到低依次确定体检人员,体检费用自理。

(四)考察政审。由招聘单位对体检通过人员进行政治审查。

体检、政审参照有关考核录用标准进行。对因体检、政审不合格而出现岗位人选缺额的,依照考生考试结果排序依次递补。

(五)公示聘用

经体检政审合格,确定拟聘用人员名单并进行公示,公示时间为5个工作日,接受社会监督。公示结束后,按有关规定办理聘用手续。

六、工资待遇

(一)被聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任工作岗位文职和专业技术人员,支付2500元工资,勤务辅警支付1800元工资,不再聘用,不满一月的按日均算报酬。试用期满合格的,与硕龙出入境边防检查站签订劳动用工合同。被聘用的辅警人员工资待遇按县政府批复的文职和专业技术人员80000元/年/人(含工资、五险、伙食费、服装费)标准执行,勤务辅警50000元/年/人(含工资、五险、伙食费、服装费)标准执行按月发放工资。设日常考勤补助奖,每月最高为200元,根据个人日常考勤表现情况发放;由单位购买社会保险金(个人部分需个人缴纳,从工资中扣除)。合同实行一年一签制,一年期满后,根据本人表现和工作情况进行考核,合格者予以续聘;不合格者,解除劳动用工关系。

(二)聘用辅警人员原则上在单位食宿,每月可根据实际情况休息6天;被聘用辅警人员伙食按照21元/人/天的标准执行。辅警工作时间统一配发制式服装,所有被聘用辅警人员均实行半军事化管理。

七、费用来源

聘用辅警人员的工资待遇由县财政划拨保障。

八、注意事项

(一)咨询电话:0771-3773428;0771-3773707

(二)应聘人员务必保持手机畅通,如通讯方式变更应及时告知工作人员。凡因个人原因,不在规定的时间参加面试、体能测试或体检的,视作自动放弃报考资格。

(三)参加考试时,请务必携带身份证。

点击下载>>>

2020年公开招聘警务辅助人员及专业技术人员岗位表.xls

大新县人力资源和社会保障局 硕龙出入境边防检查站

2020年5月8日

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(责任编辑:lyj49481)
THE END  

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