2019江苏南通市港闸区城管局招聘城管协管员5人公告进入阅读模式

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为进一步加强执法保障力度，提高城市管理水平。根据实际工作需要，决定面向社会招聘城管协管员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正的原则，面向社会择优聘用。

二、招聘计划

计划招聘城管协管员5名。

三、招聘条件

(一)有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，热爱城市管理工作，责任心强，爱岗敬业的男性公民，退伍军人优先;

(二)招聘对象为年满20周岁至35周岁的文化程度大专以上的男性，退伍军人，文化程度可放宽至高中以上(含职高);

(三)身高1.70米及以上，双眼裸视力在4.8(含)以上，身体健康、身材协调，无纹身。

(四)没有刑事处罚、治安处罚、司法拘留等不良记录，或未曾因违反规章制度被用人单位开除;

(五)户籍所在地位南通市四区(崇川区、港闸区、通州区、开发区)。

四、招聘程序

通过报名、目测、资格审查、初步政审、体能测试、面试、体检、政审考察等程序招聘城管协管员。

(一)报名

1、报名时间：2019年5月13日9时至2019年5月24日17时;

2、报名地点：港闸区城市管理局办公室(港闸区公园南苑31栋综合楼);电话：.邮箱:.

3、报名提供材料：

(1)身份证、户口本、学历证书、退役士兵证原件及复印件、近期免冠2寸照片2张。

(二)初步目测和政审

对不符合招聘条件和政治上有明显劣迹直接淘汰。

(三)体能测评内容

体能测试：立定跳远、100米跑、1500米跑、引体向上(附件1:体能测试实施细则及评分标准)。体能测试成绩占总分50%。

(四)面试

根据考生体能测试成绩，从考试到低分按招聘名额1:3确定面试对象，不按规定时间参加面试的，视为放弃。面试测试成绩占总分50%。

(五)体检

根据考生的总成绩，从考试到低分确定体检对象，体检费用个人自理。体检标准按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部【2010】82号)执行。体检人员中有不合格的，按总成绩从考试到低分依次递补体检。