(三)面试
主要测试举止仪表、口头表达能力、综合分析能力、应变能力、人际交往能力、自我控制能力等,面试成绩满分100分,低于60分的不予录取。
面试结束后,按照面试成绩及公布招聘计划数1:1的比例,从考试到低分确定考察对象。
(四)面试时需携带材料
1、《报名信息表》两份;2、身份证原件及复印件一份;3、户口本原件及复印件一份;4、毕业证原件及复印件一份;5、如是军人需军人退伍证原件及复印件一份;6、如有驾驶证需携带驾驶证原件和复印件一份;7、相关工作经历证明原件。
面试时复印件装订顺序:报名表、身份证、户口薄、毕业证、退伍证、驾驶证、其它相关材料。
面试时间、地点、人员名单将公布在高新区人才网通知公告栏内。
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原标题:关于大庆高新人力资源开发管理有限公司招聘综合执法辅助人员公告
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大庆高新人力资源开发管理有限公司招聘报名表.doc
大庆高新人力资源开发管理有限公司
2019年4月30日
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| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 2022年2月10日起(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00) | |
| 即日起至2022年2月16日,逾期不再受理 | |
| 详见公告 | |
| 2022年 2月11日-18日 | |
| 2月21日 -27日 |
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