七、政治审查
对体检合格的,按成绩排名依次进行考察。考察内容主要包括应聘人员遵纪守法、政治、现实表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况。
八、公示及聘用审批
对拟聘用人员在区政府政务网站进行公示,公示时间为五个工作日,接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消其聘用资格。
经公示合格的拟聘用人员,按相关程序办理聘用手续和备案。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到,拒不报到者,取消其聘用资格。
九、人员待遇
1.经培训合格的拟聘人员,试用期合格后,由分局按照一年一次的形式与聘用人员进行聘用合同的签订。
2.聘用人员试用期为一个月,试用期月工资待遇1680元,试用期满后月工资为2900元(其中300元为月执勤绩效工资),年终绩效5000元,月执勤绩效和年终绩效据实核发。合同签订后,按照社保相关政策,落实基本社会保险,服装及装备由单位统一配发。
3.警务辅助人员在聘用期内,必须遵守相关规定、服从管理,如有违法违纪行为,或经考核不合格,将予以辞退或按有关规定处理。
十、纪律要求
招考聘用工作接受社会广泛监督,做到公开、公平、公正。对参加公开招聘的工作人员有徇私舞弊、弄虚作假行为的,按有关规定予以处理。
报名咨询电话:
政工室:;特巡警张警官:
监督电话:
中共铜仁市万山区纪委监委第六纪检组:
铜仁市公安局万山分局
2019年4月18日
标题:2019年铜仁市公安局万山分局关于招聘警务辅助人员的公告,38人,4月22日-4月30日报名
链接:
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| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 2022年2月10日起(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00) | |
| 即日起至2022年2月16日,逾期不再受理 | |
| 详见公告 | |
| 2022年 2月11日-18日 | |
| 2月21日 -27日 |
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