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2019广西贺州市昭平县公安局招聘留置对象看护人员(公安应急特勤队员)25人公告进入阅读模式

2019广西贺州市昭平县公安局招聘留置对象看护人员(公安应急特勤队员)25人公告 进入阅读模式 点我咨询

2019-03-25 20:43:55| 来源:昭平在线

八、体检与政审考察

根据计划招聘的职位数,对面试合格的人选,依据考试成绩从考试到低分按1∶1的比例确定体检与政审考察人选。体检、政审考察不合格的,可以从报考同一职位中依次递补。

体检时间:2019年4月24日。体检参照公务员录用体检的有关规定进行,体检所需费用由应聘者个人承担,具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。体检不合格者,不予政审考察和聘用。

政审考察参照人民警察招录的要求进行,重点审查是否具有不得招聘为警务辅助人员的情形。经政审考察不合格的,不予聘用。

体能测评、上机考试、面试、体检与政审都合格但未聘用人员全部纳入昭平县公安局警务辅助人员候录库。

九、公示及聘用审批

(一)昭平县公安局经集体研究,并提请县纪委、监委和县人力资源和社会保障局审核同意,择优确定拟聘用人员,并在互联网“昭平在线”官方网站()的“通知公告”栏目公示。公示期为5个工作日。经公示无异议的或有异议经核实不影响聘用的人员,按规定程序和人事管理权限审批办理聘用手续。

对公示有异议,经核实影响聘用的,取消聘用资格;对反映问题难以核实的暂缓审批,待核实清楚后按有关规定办理。

拟聘用人员名单公示后,如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的,县公安局可以从候录库中根据空缺职位按照考试成绩从考试到低分的原则依次递补。

(二)招聘单位须与聘用人员签订聘用合同(合同期两年)。聘用合同不得违反国家法律、法规的规定。

(三)对初聘人员,应当实行试用期制度。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

公示和办理聘用手续:2019年5月

十、从候录库中聘用警务辅助人员

县公安局结合本局其他警务辅助人员岗位空缺情况,根据人岗相适的原则,可将本候录库人员聘用为昭平县公安局其他岗位(即:非留置对象看护人员)警务辅助人员,执行其他警务辅助人员岗位待遇。

半年内,如留置对象看护人员(公安应急特勤队员)岗位出现空缺,优先从本次候录库聘用的警务辅助人员进行调剂。调剂后,执行留置对象看护人员(公安应急特勤队员)岗位待遇。

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(责任编辑:srr58552)
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