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为缓解公安机关警力不足,全面加强治安巡逻防控、处突防暴和安全保卫等相关工作,打造一支服务于地方经济发展的过硬公安队伍。根据省、市、县相关文件和会议精神,决定在全县公开招考16名特巡警辅警队员。为保证招聘工作公开、公平、公正有序进行,制定本方案。
一、成立招聘工作领导小组
组长:王益彬县公安局党委书记、局长
副组长:吴小平县公安局党委副书记、政委
罗贵生县公安局党委委员、机关党委书记
张飞县公安局副局长
成员:晏义县公安局指挥中心主任
邹金佃县公安局警务督察大队大队长
陈艾县公安局法制大队大队长
申映辉县公安局警务保障室主任
黎实强县公安局特巡警大队教导员
冯尹县公安局政工室副主任
主要负责资格审查、公开招聘有关事项的组织协调等。领导小组下设办公室在县公安局政工室,罗贵生兼任办公室主任、黎实强任办公室副主任,政工室全体工作人员为成员。主要负责报名登记及报考人员的资格初查、制作并发放准考证等相关考务工作。
二、招聘岗位、人数及性质
共招聘16名,其中男性15名,女性1名,人员性质为临时聘用合同制,一年一聘,详见附件职位表。
三、招聘对象及条件
1、高中及以上学历,本县户籍;
2、年龄在18周岁以上(2000年6月8日及以前出生),30周岁以下(1987年6月9日及以后)。男性身高1.65米以上、女性身高1.60米以上,双侧单眼裸眼视力4.8以上,报考职位1、职位2双侧单眼矫正视力4.8以上;
3、服从用人单位安排与分配;
4、本人身体健康,五官端正,无纹身,无吸毒史。家庭无传染病史和精神病史;
5、热爱公安工作,服从命令,听从指挥,吃苦耐劳,英勇无畏,有强烈的事业心和责任感;
6、体能达到《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》合格以上要求;
7、加分条件:报考职位1、职位2的普通话有一级乙等证书、二级甲等证书、二级乙等证书的,体能成绩折算后分别加5分、3分、2分;宣传相关专业报考职位1、职位2的,会计相关专业报考职位3的优先录取;
8、报考职位1、职位2、职位3未被录取的,直接纳入职位4的排名,即不影响职位4的录取,但不再适用加分条件。
9、有下列情况之一者,不得报考:
(1)在校生;
(2)现已为本县接警员、交通协勤、看守所协勤和乡镇巡防队员、综治消防交通协管员的;
(3)本人曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
(4)本人或家庭主要成员参与邪教组织活动的;
(5)本人涉嫌违法犯罪被立案调查,尚未作出结论的;
(6)本人曾被开除公职的;
(7)本人曾有组织纪律涣散,严重违反工作纪律的;
(8)本人违反计划生育政策的;
(9)法律和相关政策规定不得聘用的其他人员。
不符合报考对象和条件的报考人员,取消考试聘用资格。
四、招聘方式
按照公开、公平、公正、择优原则,依照体能测试和面试总成绩经体检政审合格后从高到低依次录聘,实行动态管理,一年一聘。
五、招聘程序
分为发布公告、报名及资格审查、体能测试、面试、体检、政审、公示、办理聘用手续等工作环节。
(一)发布招考公告:2018年6月8日前,将招生简章挂于县人民政府网、县公安局局主页,同时在县城公示栏张贴。
(二)报名:
1、报名时间:6月12日至15日,上午9时至下午5时。
2、报名地点:务川自治县公安局二楼大厅。
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| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 2022年2月10日起(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00) | |
| 即日起至2022年2月16日,逾期不再受理 | |
| 详见公告 | |
| 2022年 2月11日-18日 | |
| 2月21日 -27日 |
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07-28
07-09
12-03
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