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按照《2018年招远市公安局招聘警务辅助人员公告》规定:报名结束后,招聘计划为5人及以下的,最终报名人数达不到计划聘用人数3倍的招聘岗位,按1:3的比例取消或相应核减、调整招聘计划;招聘计划为6-10(包含10)人的,最终报名人数达不到计划聘用人数2倍的招聘岗位,按1:2的比例取消或相应核减、调整招聘计划;招聘计划为11-15(包含15)人以下的,最终报名人数达不到计划聘用人数1.5倍的招聘岗位,按1:1.5的比例取消或相应核减、调整招聘计划;具体调剂办法由组织方确定。个别紧缺专业或特殊人才经组织方批准,可适当放宽报考比例。
现就本次公开招聘相关岗位取消、核减、调整招聘计划和经组织方批准的个别岗位放宽报考比例的情况进行公告:
1、文秘岗位(岗位代码I,计划数4)和宣传岗位(岗位代码J,计划数2)因无人报考,岗位取消。文秘岗位减少的4个计划增加到派出所治安管理岗位(岗位代码A,计划数15),调整后派出所治安管理岗位(岗位代码A)的招聘计划调整为19;宣传岗位减少的2个计划增加到巡警大队岗位(岗位代码F,计划数10),调整后巡警大队岗位(岗位代码F)的招聘计划调整为12。
2、信息技术视频监控岗位(岗位代码E,计划数10)和驾驶员岗位(岗位代码L,计划数4)列为紧缺岗位,放宽比例。因为驾驶员岗位(岗位代码L,计划数4)只有1人报考,减少的3个计划分别增加到派出所巡逻防范岗位(岗位代码B,计划数15)、派出所社区管理岗位(岗位代码C,计划数15)和治安管理岗位(岗位代码G,计划数10),调整后派出所巡逻防范岗位(岗位代码B)和派出所社区管理岗位(岗位代码C)计划数调整为16,治安管理岗位(岗位代码G)计划数调整为11。
未提及的招聘岗位最终报名人数已达到计划聘用人数相应的倍数,且招聘计划不变。
原标题:2018年招远市公安局招聘警务辅助人员相关岗位 取消、核减和调剂招聘计划公告
招远市人力资源和社会保障局
招远市公安局
2018年5月4日
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