3.报名手续。报考者须持本人毕业证、身份证、简历等相关证明材料(均为原件),同时提供复印件各1份,近期1寸免冠登记照片3张(彩色),报考者所提交的报名信息和材料必须真实、准确、有效。初审资格合格者填写《求职人员应聘登记表》,报名时只能选择其中的一个职位进行报名,并注明岗位种类。
4.考试。考试由区人力社保局负责组织实施,采取结构化面试的方式进行,分值为100分。主要考察应聘人员分析能力、协调能力、交往能力、应变能力、言语表达能力、举止仪表等。
考试时间、地点另行通知。
八、体检政审
1.体检人选按照拟招聘岗位人数,根据考生面试总成绩从考试到低分等额确定。体检合格者,再对其政治思想、现实表现等情况进行考核。因体检政审不合格出现的空缺,可递补。
2.体检和考察合格的拟聘用人员,将通过公示栏张榜和涪陵区人力资源和社会保障网进行5个工作日的公示。
九、工作纪律
本次招聘工作将严格按照有关规定执行,自觉接受广大群众的监督;严禁徇私舞弊,在报名和政审中若有违反规定或弄虚作假者,一经发现,将取消其聘用资格并对有关人员进行严肃处理。
原标题:重庆市涪陵区人力资源和社会保障局关于面向社会公开招聘档案管理员、劳动保障监察协管员和仲裁辅助办案员简章
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涪陵区人力社保局招聘报名表.docx
重庆市涪陵区人力资源和社会保障局
2018年4月16日
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| 近期考试 | 报名时间 |
|---|---|
| 2022年2月10日起(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00) | |
| 即日起至2022年2月16日,逾期不再受理 | |
| 详见公告 | |
| 2022年 2月11日-18日 | |
| 2月21日 -27日 |
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