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2017安徽淮北市濉溪县招聘城市管理协管员45人公告进入阅读模式

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为帮助就业困难的未就业高校毕业生、退伍军人实现就业,根据省人社厅、财政厅《关于印发安徽省公益性岗位开发管理暂行办法的通知》(皖人社发〔2014〕18号)规定,经县政府同意,2017年濉溪县公开招聘城市管理协管员45人,具体公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优的原则,严格履行招聘程序,择优聘用。

二、招聘对象和条件

(一)拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,遵纪守法,无不良社会记录,具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

(二)具有国家承认的专科及以上学历人员(退伍军人具有高中以上学历);

(三)2016年8月以前毕业或退伍的失业未就业(2016年8月至今无社会保险缴费记录)人员;

(四)濉溪县户籍,年龄在20-30周岁,男性,身体健康,身高170cm以上。

三、招聘程序

招聘工作由县人社局组织实施。按照报名、资格初审、体能测试、面试、资格复审、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)报名与资格审查

1、报名时间:2017年6月28日至7月1日(8:30-11:00,下午3:00-5:00)

2、报名地点:濉溪县人社局一楼院内

3、报名办法:

采取现场报名方式,应聘者本人携带户口本、身份证、毕业证(退伍证)原件及复印件,1寸正面近期免冠彩照4张,经资格初审,符合招聘条件者,填写《濉溪县城管局2017年公开招聘城市管理协管员报名表》(自行下载并填好)见附件。交考务费45元。资格审查由县人社局根据报名条件审定。

(二)体能测试

1、报考人员需参加体能测试,体能测试满分为100分。

体能测试项目及合格标准如下(参照公安机关人民警察体育锻炼达标标准)

项目 合格标准 分值
1000米跑 4′25″(含)以下 100分

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(责任编辑:gongyong)
THE END  

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