2017浙江杭州市消防支队特勤大队合同制搜救犬训导员招聘3人公告进入阅读模式

(二)工作性质

工作执行24小时在队驻勤制。签订合同前统一由部队组织开展为期1个月的集训，完成培训任务并通过考核后，任职至特勤大队搜救犬中队参与中队的日常执勤与救援工作。

(三)工资薪金

1.试用期工资每月1700元;

2.正式签订《劳动合同》后，第一年薪金待遇在5.1万元左右(含五险一金)，之后按照工作年限每年给予增加。

具体薪金待遇参照现行杭州市消防支队单编制合同制中队队员薪金工资福利待遇指导意见执行。

(四)特殊人才征召

部队退役士兵应聘者给予优先录用，具体为：

1.退役士兵人员根据其在部队服役军龄给予折算工龄，套改相应工资档次。即上等兵退役套改第三年工资，下士退役套改第六年工资，中士退役套改第九年工资，上士退役套改第十三年工资;

2.合同制消防队员返聘的，由部队原用人单位开具证明，支队根据其在部队工作年限情况，给予套改相应工资;

3.其他因实际工作需要而签约聘用的情况;

七、劳动合同

杭州市消防支队委托浙江天鸿人才开发有限公司与应聘者签订《劳动合同》，合同期一般为3年一签。

八、本简章由杭州市消防支队特勤消防大队负责解释。

(联系单位：特勤消防大队 联系电话：)

原标题：杭州市消防支队特勤大队2017年合同制搜救犬训导员征召简章

杭州市消防支队特勤大队

2017年3月16日