2016吉林延吉市政府消防应急救援中心招聘25名消防员公告进入阅读模式

测试项目为：3000米跑、100米跑、引体向上、原地跳远、双杠杠端臂屈伸、仰卧起坐等。《体能测试考核标准》(详见附件1)。

(五)面试

体检合格者参加面试，面试合格者方可选聘。

(六)办理聘用手续

面试结束后，根据面试结果确定拟聘用人员。试用期6个月，试用期间统一培训3个月(全封闭培训)，岗前带薪实习三个月。岗前实习结束后进行综合考核，经综合考核合格者由招聘领导小组研究确定最终聘用人员名单，聘用人员与延吉市政府消防应急救援中心签订劳动合同。综合考核不合格者，应开展为期一个月的复训。复训期满后，再次进行考核，如考核不合格的，不予录用。聘用合同每三年签订一次，并报延吉市人社局备案。

五、待遇

延吉市政府消防应急救援中心队员按照下列规定享受婚丧、探亲、护理和年休假：

(一)婚丧假：7天，属晚婚的加休8天;直系亲属亡故时，休丧假3天，工作满5年以上的加休2天;

(二)探亲假：父母、配偶不在本地的，工作满1年不满5年的可休探亲假10天，工作满5年以上的加休5天;

(三)护理假：妻子分娩护理假7天;

(四)年休假：工作满1年不满5年的，年休假10天;已满5年，年休假15天。

上述假期不含路程时间。外地队员上述休假日及工作轮休天数可累计到探亲假或年休假使用，但每次休假最长不超过30天。

(五)享受消防部队战士同等住宿条件和伙食标准。

六、其它事项

1、本次招聘活动最终解释权归招聘工作领导小组所有。

2、报名咨询电话：;联 系 人：王靖淇.

原标题：关于公开招聘消防员的公告

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体能考评标准.xlsx

延吉市政府消防应急救援中心

2016年9月12日