2015重庆巴南区公安消防支队招聘20名政府专职消防队员公告进入阅读模式

八、体检

从人才测评合格人员中，根据考核成绩总分从高到低等额确定体检人员。在确定最后一名体检人选时，若考核总成绩出现并列时，则以学历高者优先;如学历层次也相同时，则以面试成绩高者优先。体检参照国家征兵体格检查标准执行，体检由重庆贝思特人力资源开发有限公司和区公安消防支队负责组织。

九、政审

由区公安消防支队组织对体检合格人员进行政审，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，将立即取消其应聘资格，由此产生的一切后果由应聘者自负。

十、公示

政审合格的拟聘人员，分别在重庆贝思特人力资源开发有限公司公示栏和巴南区消防支队公示栏内进行公示，公示时间为5个工作日。

凡因体检、政审、公示不合格以及在公示前考生确认自动放弃资格所出现的缺额，在应聘参考人员中按考核总成绩从考试到低分依次递补。

十一、录用和薪酬待遇

(一)体检、政审、公示合格人员与重庆贝思特人力资源开发有限公司签订劳动合同，派遣到区公安消防支队使用，录用人员试用期2个月。试用期内，经重庆市巴南区公安消防支队培训合格后，分配到支队所属中队工作。

(二)聘用人员实行准军事化管理，集中24小时值班备勤，每周轮流休息两天，月收入不低于3000元人民币。考核合格者，根据工龄、级别的变化，收入将逐年递增。按照国家有关规定缴纳社会保险，购买人身意外伤害保险。

本简章由重庆贝思特人力资源开发有限公司负责解释。

原标题：重庆市巴南区公安消防支队|重庆贝思特人力资源开发有限公司公开招聘政府专职消防队员简章

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巴南区招聘政府专职消防队员报名表.doc

巴南区招聘专职消防队员岗位一览表.doc

重庆贝思特人力资源开发有限公司

2015年3月19日