2011年山东省潍坊市统一招考公安机关人民警察公告进入阅读模式

三、考试内容和方法

考试包括笔试、面试和体能素质测评。

（一）笔试

笔试科目为公安专业考试科目、行政职业能力测验、申论三科。公安专业科目考试用书为公安部编写的《公安基础知识》。

笔试时间： 4月23日、24日

4月23日下午 14：00—15：30    公安基础知识

4月24日上午  9：00—11：00    行政职业能力测验

4月24日下午 14：00—16：30    申论

笔试结束后，按照公安基础知识占30%、行政职业能力测验占35%、申论占35%的比例，采用百分制计算报考人员的笔试成绩。
笔试成绩在网上公布。笔试成绩合格分数线，由市公务员主管部门根据招考人数和考试情况确定。进入面试范围人员从达到笔试成绩合格分数线的报考人员中，根据录用计划和报考职位由考试到低分依次确定。参加面试人数按以下比例确定：相同职位录用计划在10人以下的，按1：3的比例；10人（含）以上的，按1：2的比例。笔试成绩合格人数出现空缺的部门和职位，取消录用计划；达不到计划录用比例的职位，按实有合格人数确定进入面试范围人员。进入面试范围人员名单按照规定程序公布。

根据省物价部门核定的标准，进入面试范围人员每人交纳考务费70元。

（二）面试

面试采用百分制计分，每个报考人员的面试时间，一般不超过30分钟。面试成绩由面试考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最考试、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

为了加强对面试工作的监督，每个面试考场除按规定配备1名由纪检监察机关选派的考场监督人员外，还邀请一定范围的社会监督人员，对面试全过程进行监督。

面试开始时间为6月17日，具体时间和地点另行通知。

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，以百分制计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，分用人部门或职位，由考试到低分确定进入体检、考核政审范围的人员。其中，计划录用2人及以下的，按1：3的比例确定，计划录用3人及以上的，按1：2的比例确定。参加面试人数达不到规定比例的招考职位，进入体检、考核政审范围人员的面试成绩不得低于60分。面试人员考试总成绩和进入体检、考核政审范围人员名单，按规定程序向社会公布。

（三）体能素质测评

进入体检、考核政审范围的人员须进行体能素质测评。体能素质测评为达标性测评，主要测查报考者的身体素质是否符合公安工作的需要。测评成绩不计入报考人员总成绩，体能素质测评未达标的，取消体检和考核政审资格。如招考职位进入体检、考核政审范围人员体能素质测评均未达标，则该职位录用计划取消。

体能素质测评的要求和计分标准，按有关规定执行。体能素质测评必须由报考人员独立完成。不按规定时间、地点参加体能素质测评的，视作放弃体能素质测评。

体能素质测评由市公务员主管部门会同市公安局，在市纪检监察机关的监督下共同组织实施。

体能素质测评成绩在测评点当场公布。

四、体检、考核政审

根据公务员录用的有关规定，按计划录用人数由考试到低分依次等额对报考人员进行体检、考核政审。如用人部门同一个录用职位出现应考人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由考试到低分确定人选，如笔试成绩相同，则按行政职业能力测验成绩确定。