广东省人事厅广东省公安厅2002年下半年统一招考人民警察公告进入阅读模式

四、 考试内容、时间和地点

考试包括笔试、面试和体能素质测评。

（一）笔试。

笔试科目为行政职业能力测验、申论、公安专业科目三科。行政职业能力测验考试参考书为《行政职业能力倾向测验》（中国铁道出版社2000年版）；申论考试参考书为《申论考试指南》（中国铁道出版社2001年版）；公安专业科目考试用书为公安部编写的《公安基础知识》。

笔试时间：

2002年11月2日上午：08:30--10:00 行政职业能力测验

10:30--12:00 公安专业科目

下午：14:30--16:30 申 论

笔试结束后,省人事厅、公安厅共同组织阅卷评分，并按行政职业能力倾向测验成绩占40%、申论成绩占40%、公安专业科目成绩占20%的比例合成笔试成绩。笔试成绩合格分数线由省人事厅、公安厅划定。对笔试合格的考生，依笔试成绩高低顺序,按招考职位拟录用人数1:3的比例确定参加面试和体能素质测评对象（不够1:3比例的职位按笔试合格人数确定面试和体能素质测评对象）。笔试成绩由各市人事局、公安局在各市公布。

（二）面试。

面试主要采取结构化面试办法，面试的内容、标准由省人事厅确定。

（三）体能素质测评。

体能素质测评主要是测查报考者的身体素质情况。体能素质测评的项目为男、女10米(4往返跑，男、女立定跳远，男1000米、女800米长跑，男引体向上、女仰卧起坐。体能素质测评有两项不合格的，予以淘汰。面试、体能素质测评时间、地点另行通知。

五、录用

对体能素质测评合格的考生，按笔试成绩占50%，面试成绩占30%，体能素质测评成绩占20%的比例合成考试总成绩。考试总成绩合格分数线全省统一划定为60分。对考试合格的考生，依总成绩高低顺序，按招考职位拟录用人数等额确定体检、考核人选（体检或考核不合格的，可依次替补人选）。考生经笔试、面试、体能素质测评、体检、考核和政审合格后，择优录用。

本公告由广东省人事厅、公安厅负责解释。详细情况可查阅广东信息网（）、广东公安网（）。

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