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2018下半年江苏南京南医大四附院(南京市浦口医院)医疗招聘57人考试方式进入阅读模式

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2018-10-17 14:21:40| 来源:南京医科大学第四附属医院

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根据工作需要,公开招聘专业技术人员57名,中公卫生人才网2018下半年江苏南京医科大学第四附属医院医疗招聘57人考试方式有关事项公告如下:

考试方式

采用笔试和面试的方式进行。笔试成绩、面试成绩均为百分制,具体成绩计算方式详见岗位信息表。

笔试委托江苏省卫生人才交流服务中心统一组织。笔试科目详见《岗位信息表》中“考试专业”栏 。笔试时间为 2018年 11 月 24日(星期六),具体地点详见准考证。应聘人员应携带准考证和有效期内的居民身份证按照规定的时间到考点参加笔试。未按准考证指定考试时间、地点参加考试的,视为自动放弃。

在笔试合格者中,按照招聘岗位拟聘用人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人选(合格人数达不到1:3比例的,按实际合格人数开考),进入面试人员名单在南京医科大学第四附属医院(南京市浦口医院)网站上公布。

面试由南京医科大学第四附属医院(南京市浦口医院)组织实施,主要考察考生的专业技能、业务水平和逻辑思维等综合素质等。面试成绩现场通知考生,面试合格分数线为60分。护理人员招聘面试由面试和技能操作两部分组成,面试及技能操作分值分别占总分值的50%。技能操作项目,成绩低于60分,不得进入面试环节。

以上是2018南京医科大学第四附属医院医疗招聘57人考试方式内容,望考生仔细阅读。

(责任编辑:yaokaili)
THE END  

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