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2018安徽太和县乡镇卫生院招聘专业技术人员136人公告(第二批)进入阅读模式

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2018-05-10 11:47:36| 来源:太和县人民政府

(二)缴纳费用

根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定,笔试费用按每科45元收取。

(三)开考比例

为确保新进人员质量,报名缴费结束后,应聘同一岗位的人员,确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到2:1的,取消或相应核减该岗位招聘计划数。

达不到开考比例,被取消招聘岗位的报考人员可于5月28日8:00至17:00到报名地点改报其他符合条件的岗位,逾期视为自动放弃报考。

五、招聘方式

本次招聘采取统一考试方式进行招聘。

(一)笔试科目和内容

2018年太和县乡镇卫生院公开招聘统考笔试采取“综合知识科目+专业科目(中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理、计算机”7个小类)。所有考生均须参加综合知识科目考试,考生还需按照岗位表专业科目栏标注参加相应专业科目考试。

(二)笔试时间和地点

笔试时间:2018年6月9日(星期六)。其中:

上午:9:00—11:00《综合知识》

下午:2:00—4:00《专业科目》

上述考试科目满分均为150分。

笔试地点:考点设在太和县(具体地点见准考证)。

考生于2018年6月7日-8日到县卫计委人事股(县政府综合楼三楼)领取准考证,按准考证上指定的时间、地点,携带本人有效身份证件和准考证参加笔试。

(三)笔试成绩

根据招聘计划数和应聘人员考试成绩,按照“综合知识+专业科目”两科总分从高分到低分,按照1:1比例等额确定进入体检考察环节人员(如总分相同,以专业科目成绩得分高者优先)。若考生各科目成绩均相同,则采取加试专业科目的方法来确定最终人员。

六、体检和考察

体检和考察由县卫计委和医共体牵头单位负责组织实施。体检工作按照《人力资源社会保障部 国家卫生计生委 国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)以及中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施。

考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。

对体检、考察出现缺额的,按照规定程序,在同岗位报考人员中,按成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

七、聘用公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员名单,在太和县人民政府网、健康太和官微上公示7天。

八、签约聘用

对经公示无异议或公示结果不影响聘用的人员签约聘用。

乡镇卫生院“县管乡用”专业技术人员纳入县级医院统筹管理,与其建立人事关系,并与定岗的乡镇卫生院、县级医院签订三方聘用合同,入乡镇卫生院编制“周转池”,按规定落实岗位及工资待遇,新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内;新招聘人员在乡镇卫生院工作期间,享受所在乡镇卫生院岗位相关政策待遇,县级医院委托乡镇卫生院负责其执业、培训、进修、职称评聘、绩效考核、奖励惩戒等日常管理,县级医院监督指导。新招聘人员在乡镇卫生院在岗服务满5年后(连续3个月及以上的培训时间不计算在内),达到县级公立医院事业编制周转池使用标准,根据本人意愿,经考核合格,择优选聘纳入县级公立医院编制周转池管理,本人愿留在乡镇卫生院工作的,继续享受所在乡镇卫生院岗位编制内人员相关政策待遇。

乡镇卫生院专业技术人员入乡镇卫生院编制,按规定享受所在乡镇卫生院岗位编制内人员相关政策待遇。

九、有关事宜

本《公告》由太和县卫计委负责解释。本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班和培训活动。

咨询服务和监督电话:1、政策咨询电话:(县卫计委人事股);2、监督电话:(县纪委派驻卫计委纪检组)。上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

原标题:太和县2018年度乡镇卫生院公开招聘专业技术人员公告(第二批)

点击下载>>>

1.2018年度太和县乡镇卫生院“县管乡用”专业技术人员公开招聘计划.xls

2.2018年度太和县乡镇卫生院专业技术人员公开招聘计划.xls

3.2018年度太和县乡镇卫生院“县管乡用”专业技术人员公开招聘资格审查表.doc

4.2018年度太和县乡镇卫生院专业技术人员公开招聘资格审查表.doc

太和县卫生和计划生育委员会

2018年5月10日

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(责任编辑:jz2)
THE END  

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