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2018安徽歙县事业单位招聘医疗岗2人公告进入阅读模式

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十一、签约聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的,由招聘单位主管部门将拟聘人员名单、《歙县事业单位公开招聘工作人员审批表》(在编正式工作人员填写《歙县事业单位公开招聘人员调动报批表》),报送县人力资源和社会保障局办理有关聘用报批手续。

对违反公开招聘规定或未能在2018年7月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历(学位)及相关资格证书的报考人员,取消其聘用资格。

根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定,招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

十二、有关事宜

本《公告》由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。

歙县事业单位有关招聘政策及统考考务、面试、考察、体检等后续信息,请考生及时登陆歙县人力资源和社会保障局信息公开网站查询、查阅。

本次招聘统一组织的笔试,县委组织部、县人力资源和社会保障局不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

技术咨询电话:(市人事考试中心)

政策咨询电话:(县人社局事业单位人事管理股)

监督举报电话:(县纪委派驻县人社局纪检组)

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

原标题:2018年歙县部分事业单位公开招聘人员公告

点击下载>>>

1.2018年歙县部分事业单位公开招聘计划表.xls

2.2012年普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表.doc

3.2015普通高等学校高等职业教育专科专业目录新旧专业对照表.doc

4.2018年歙县授予博士硕士学位和培养研究生的学科专业目录h.xls

5.2011年学位授予和人才培养学科目录.doc

6.2018年度歙县事业单位公开招聘有关问题的政策解答.docx

中共歙县县委组织部 歙县人力资源和社会保障局

2018年4月20日

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(责任编辑:马莉娟)
THE END  

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