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2018年永州市祁阳事业单位医疗岗招聘公告进入阅读模式

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2018-03-27 21:03:17| 来源:祁阳政府网

(二)笔试

采用百分制,报考人员应当参加全部规定科目的考试,成绩方为有效。

1.笔试内容

①卫计委系统:职位代码8、9、10、11、12、37的职位考《行政职业能力测验》和《申论》,笔试总成绩按《行政职业能力测验》和《申论》各占50%的比例合成;其它各职位均考《专业知识》和《医学基础知识》两科,笔试总成绩按《专业知识》占60%,《医学基础知识》占40%的比例合成;

②报考统计局、食品药品工商质量监督管理局、人防办、人社局、审计局、水利局、安监局、科经委、林业局、宣传部、住建局、司法局下属各单位及浯溪碑林风景名胜区管理所、党校各职位均考《行政职业能力测验》和《申论》,笔试总成绩按《行政职业能力测验》和《申论》各占50%的比例合成。

2.笔试时间:2018年5月19日至5月20日,各职位笔试具体时间见准考证。

上午9:30—11:30考《专业知识》或《行政职业能力测验》

下午14:30—16:30考《医学基础知识》或《申论》

3.笔试地点:见准考证。

4.笔试开考比例:

各职位按计划招聘名额与报考人数不低于1:3比例开考(其中卫计委系统职位代码为33、34、35、36的职位达不到规定比例的,报上级人社部门重新核准开考比例),达不到规定比例的,则相应减少招聘名额,减少的招聘名额在报名结束后7日内公布。

(三)资格初审

1.资格初审时间地点:资格初审由县人社局和招聘单位共同负责,地点设:县人社局培训楼(县城金盆西路188号),时间为2018年6月4至6日。

2.资格初审对象:本次考试不组织网上资格审查,笔试结束后各职位按招聘计划1∶2的比例,在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分确定资格初审对象。

3.资格初审的内容:报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或普高全日制高校应届毕业生就业推荐表、职位要求的资格证书和相关证明等。县人社局和招聘单位对照职位条件和报考人员填写的网上报名信息,认真查验证件、证明。

4.未按规定要求进行资格初审的报考人员,视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实,或不符合报考职位条件和要求的,资格初审不合格,资格审查机关取消其参加面试的资格。提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消考试资格并按我县人事招聘考试违纪处理。

5.资格初审对象递补:资格初审时因报考人员放弃面试资格或资格初审不合格的,在报考该职位人员中按笔试总成绩从高分到低分依次递补;若笔试总成绩相同,则按《专业知识》或《行政职业能力测验》成绩从高分到低分的顺序排名;若笔试总成绩和《专业知识》或《行政职业能力测验》成绩皆相同的末位入围人员,则一并确定为面试对象。

(四)面试

各职位均实行面试,采用百分制。

1.面试时间、地点:在公布入围面试人员名单时另行公布确定。

2.面试对象:为各职位资格初审合格人员。

3.面试方式:报考卫计委系统(除职位代码8、9、10、11、12、37的职位外)医卫职位采取问答和操作相结合的方式进行;报考卫计委系统职位代码8、9、10、11、12、37的职位以及其它单位各职位采取结构化面试方式进行。

凡面试形不成有效竞争的职位,参考人员的面试成绩不得少于70分,否则不予聘用。

4.成绩合成与排名

除卫计委系统护理职位按笔试、面试各占50%的比例合成考试综合成绩,其它各职位均按笔试占60%、面试占40%的比例合成考试综合成绩。

各科考试成绩满分为100分,按四舍五入法分数保留小数点后两位数。各职位按考试综合成绩从高分到低分排名,综合成绩相同的按笔试成绩从高分到低分排名,笔试成绩相同的按《专业知识》或《行政职业能力测验》成绩从高分到低分排名,等额确定资格复审对象。

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(责任编辑:ylws_ztl)
THE END  

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