(三)资格审查
根据公开选调岗位的资格条件,县选调工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿选调工作全过程。报名人员对报名信息的真实性负责,对因信息不真实造成后果由本人承担。
(四)考试
选调人数与应聘人数(审查合格)之比原则上不低于1:3,如达不到这一比例的,原则上取消选调岗位,特殊情况经选调领导小组研究同意可适当放宽比例,但最低不能低于1:2。
考试以笔试方式进行,实行闭卷考试,笔试时间为120分钟。笔试内容为:保健护士,护理学专业基础知识。
考试具体时间、地点另行通知。
(五)考察、公示
考察工作由县选调工作领导小组办公室组织实施,按照考试成绩从高分到低分的原则,以1:1比例确定考察对象(如遇末位同分情况,一并入闱考察)。考察组对考察人员进行德、能、勤、绩、廉以及与选调岗位的匹配情况进行考察,并对考察对象在原单位公示七个工作日。若出现考察对象不合格,则按考试成绩从高分到低分依次进行递补,重新确定考察对象。
(六)确定人选
考察工作领导小组办公室根据考察情况,研究提出拟选调人选,经县公开选调工作领导小组同意后,报县政府审批,县政府下发抄告单后办理正式调动手续。
五、纪律要求
(一)严格执行和维护组织人事工作纪律,坚决防止工作中的不正之风和违纪违法行为,确保公开选调工作健康有序进行。
(二)对公开选调工作中的弄虚作假、徇私舞弊等违纪行为,按照有关规定予以组织处理或纪律处分。
六、其它事项
(一)未尽事宜,由县选调工作领导小组研究确定。
(二)咨询、监督电话
咨询电话:县人社局
县教体局
监督电话:县监察局
县人社局
八、本方案由县人力资源和社会保障局负责解释。
原标题:万安县保育院公开选调医务保健人员公告
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万安县保育院公开选调医务保健人员报名登记表
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