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2017安徽怀宁县县级公立医院校园招聘32人公告进入阅读模式

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岗位代码108-110考试内容为:公共基础知识(30分)、专业知识(70分)。

笔试分值:满分100分,按60%计入总分,分值均四舍五入保留两位小数。

4、研究生及以上学历考生免笔试,直接参加面试。

(三)面试

1、面试时间及地点:

2017年5月19日上午9:00开始,皖南医学院南区(具体教室另行通知)

2、面试方式及内容:

面试采取结构化面试的方式进行,主要测试应聘人员的语言表达能力、逻辑思维能力、协调沟通能力、爱岗意识、业务能力等综合素质。

3、根据实际招聘岗位数,按照笔试成绩从高分到低分顺序按1:2比例确定进入面试人员,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并进入面试。

4、实际面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,考生面试成绩须达到70分及以上,方可进入考察体检程序。

5、面试分值:满分100分,按40%计入总分,分值均四舍五入保留两位小数。

6、研究生及以上学历考生面试成绩须达到70分及以上,方可进入考察体检程序。

(四)总成绩合成

考试总成绩按笔试成绩与面试成绩6:4的比例合成,分值均四舍五入保留两位小数。

根据招聘计划数与应聘人员考试最终合成成绩,在减去进入考察体检程序的研究生及以上学历人员所占名额后,从高分到低分,按1:1的比例等额确定进入考察、体检人员。若出现最终合成成绩相同,以笔试成绩高者优先;如笔试、面试成绩均相同,加试予以确定。

(五)考察和体检

1、考察工作由招聘单位主管部门会同用人单位负责。考察工作根据拟聘用岗位的要求,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及计划生育等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。

2、体检工作由招聘单位主管部门和用人单位共同组织实施,按照中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生厅联合下发的《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)执行。体检和复检费用由报考人员自理。

对考察、体检出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩(笔试加面试合成分)从高分到低分依次等额递补,考察、体检递补各只进行一次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

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(责任编辑:jz3)
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