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2017浙江长兴县人民医院编外人员招聘38人公告进入阅读模式

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2017-04-26 20:42:34| 来源:长兴人事人才网

因医院业务发展需要,长兴县人民医院公开招聘编外工作人员38名,具体公告如下:

一、 报考基本条件:

1)遵纪守法、品行端正,具有良好的医德和职业素养;

2)具有招聘岗位所需的专业知识及业务能力;

3)适应岗位要求的身体条件;

4)年龄要求: 一般在35周岁以下(1982年5 月 10日以后出生),其中后勤锅炉维护岗位45周岁以下(1972年 5月 10日以后出生),护理和楼层秘书岗位应在30周岁以下(1987年 5 月 10 日以后出生)。

二、招聘岗位及名额、岗位要求见下表:

详见附件。

三、招聘程序

招聘程序分为公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用。

1.公开报名

报名方式:现场报名

报名地点:长兴县人民医院人事科(县人民医院食堂三楼行政315室)

报名时间:2017年 5月8 日- 10 日(上午8:00-12:00,下午1:30-5:00)

报名材料:每人限报一个招聘岗位。报名时须提交报名表(详见附件1、网上自行下载)、身份证、学历学位证书、执业资格证书(医、护)等有关证件的原件及复印件,应届毕业生需提供毕业就业协议和毕业生推荐表。

2.资格查审

报名结束后,根据招聘条件与报名人员提供的材料,对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交材料真实,凡弄虚作假者,一经查实,即取消报名资格。通过资格初审的报名人员,医院短信通知笔试时间和地点。

3.考试

(1)笔试

笔试内容:专业知识。笔试成绩满分为100分。

应聘人员携带有效身份证,在规定的时间和地点参加考试。

(2)面试

根据各招聘岗位应聘人员笔试成绩,从高分到低分按1:3的比例确定面试对象。不足1:3的,按实际人数确定面试对象。

面试时间地点另行通知。面试通知发出后出现自动放弃情况,不再进行递补。

面试采用100分制,计算平均得分;面试合格分数线为60分,不满60分的为不合格,不再列入体检、考察对象。护理专业还需参加护理操作考核,成绩满分为100分(平均分)。

考试总成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩×50%+ +面试成绩×50%。

其中护理岗位考试总成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩×50%+操作考成绩×20%+面试成绩×30%(计算到小数点后2位,尾数四舍五入)

总成绩可在面试后通过长兴县人民医院网站查询。

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(责任编辑:jz10)
THE END  

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