您现在的位置:首页 > 医疗卫生招聘 > 考试信息 > 卫生人才招聘 >

2016安徽繁昌县事业单位招聘医疗岗40人公告进入阅读模式

2016安徽繁昌县事业单位招聘医疗岗40人公告 进入阅读模式 点我咨询

2016-05-31 14:26:53| 来源:繁昌县人民政府

上述人员中,属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2016年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员,可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2016年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”,及有关证件材料办理报考资格审查。

报考者需提供有效通讯方式,所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。

每位报考人员限报一个岗位,并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

报名时间:2016年6月11日—6月15日工作时间,逾期不再补报。

报名地点:县卫计委下属事业单位报名在繁昌县卫生和计划生育委员会(繁昌县红花山路99号),其他事业单位报名在繁昌县政务文化中心(四楼428室),6月18日在报名地点领取准考证。

2、资格审查。

县招聘工作领导组对报考人员进行资格审查,报考人员报名须真实、准确、有效地提供报考信息,凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

报名确认截止后,应聘同一岗位的人员其报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的,取消或核减岗位招聘计划数;个别紧缺特殊专业岗位,经招聘工作领导组批准,可放宽到2:1开考。对于取消招考岗位的原报考人员,可于规定时间内改报其他岗位。

(二)笔 试

1、卫计委事业单位岗位笔试科目为《公共基础知识》(满分120分)、《专业知识》(满分120分)。

公共基础知识主要内容:政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识,判断推理,资料分析,英语、写作。

专业知识考试主要内容:招聘岗位所需的主要专业基础知识等,具体考试科目见岗位计划表。

《公共基础知识》和《专业知识》按3:7比例合成笔试成绩。笔试合成成绩:《公共基础知识》成绩÷1.2×30%+《专业知识》成绩÷1.2×70%。

笔试时间为2016年6月19日上午8:30-10:00《公共基础知识》,上午10:30-12:00《专业知识》。笔试地点详见考生《准考证》。

2、其他事业单位岗位笔试科目为:《公共基础知识》(满分120分)。

公共基础知识主要内容:政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识,判断推理,资料分析,英语、写作。

笔试时间为2016年6月19日上午8:30-11:00。笔试地点详见考生《准考证》。

为确保新进人员基本素质,设定笔试统考最低控制合格分数线。《公共基础知识》和《专业知识》均须达到60分以上(含60分)的应聘人员,方可进入专业测试环节。

报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员,按规定执行加分政策。上述人员于2016年6月23日工作时间,携带相关证书到县政务文化中心(四楼428室,联系电话:)申报加分事宜。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;“大学生服务西部志愿者”应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满2年及以上)。

对经审核符合加分条件的人员,由县人社局在相关网站向社会公示5天,公示无异议的,按规定程序将其公共科目笔试成绩、专业科目笔试成绩各增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员,不再实行加分政策。

(三)专业测试

专业测试成绩满分为100分,笔试和专业测试成绩按照5:5的比例合成为考试总成绩。计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

各岗位按照应试人员笔试成绩从高分到低分顺序,根据所招聘岗位的计划,按照3:1的比例确定进入专业测试资格人员名单,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加专业测试人选。

因自愿放弃专业测试资格出现入围人选缺额的,在专业测试前按规定时间在同岗位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补。专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的,专业测试成绩须达到当天该考场实际参加专业测试人员的平均分,方可进入体检和考察程序;如该单位参加某一专业测试考场的考生不足2人(含2人),则提前设定专业测试最低分数线。对于专业测试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察程序。

文化馆岗位专业测试重点测试舞蹈基本功、准备2支不同风格舞蹈(时间控制在8分钟,可穿演出服装)、给音乐和主题即兴创作表演(5分钟之内)、视唱、节奏测试(老师出卷)、才艺展示等,通过面试老师与应试者之间交流,了解应试者的语言表达能力、舞蹈综合分析能力、应变能力、相关音乐知识面。

其他事业单位岗位专业测试采取结构化专业测试,专业测试重点测试应试者的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、知识面及仪表气质等方面。

专业测试时间和地点另行通知。

(四)体检和考察

体检和考察由县委组织部、县人社局和主管部门(招聘单位)根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定进入体检、考察人员(如最终成绩相同,依次以专业测试成绩、专业知识成绩得分高者优先)。

1 2 3

(责任编辑:张键)
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

返回顶部

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

中公教育

回复“2022”领取备考大礼包

点我咨询

热门招聘关注查看备考干货关注查看实时互动关注查看

猜你喜欢换一换  

微信公众号
微博二维码
咨询电话

455841255

在线客服 点击咨询

投诉建议:kefu@offcn.com