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事业单位医疗考试:生理学知识点归纳-体温与调节 进入阅读模式 点我咨询

2015-02-02 09:16:49| 来源:医疗卫生人才网

生理学是医疗卫生事业单位招聘考试中学员易于丢分的内容,常涉及较多的机制,需要考生进行思考和推敲,但也存在直接考察的内容,其中体温调节这一章节,考点频率较高。中公教育建议考生,通过辅导专家的梳理,掌握好这一章节的考点,高效率的在有限的复习时间里,快速的在考试中拿到高分。

体温与调节的高频考点包括了:影响体温差异的不同因素、安静或运动状态下不同的主要散热方式、以及体温的调节方式。

1.影响体温的不同因素

首先是正常体温的数值是37度,有一定波动,但不超过1℃,且午后的温度较高。

其次是性别差异,女性体温普遍高于男性体温,在生活中,常常感觉男性的体表温度比较高,因此在考试中易选错。要牢记体温的定义是身体深部的平均体温,而不是体表温度,女性的体温是高于男性的。

然后在女性的生理周期中,排卵日当天体温是最低的,排卵后体温即因为孕激素的大量分泌而上升。因此,可以通过连续测定基础体温,来判断女性排卵日。

最后是年龄问题,儿童的体温是偏高,老年人的体温偏低。因此,在气温变化较大的降低的时候会发现,儿童大多要风度不要温度,而老年人则早早的披上了冬衣。

2.安静或运动状态下不同的主要散热方式

首先了解一下散热方式包括了辐射、传导、对流、蒸发。

辐射是有温度的物体,始终在向外发出红外线引起的,如是炎热夏天两人靠的比较近,却没有直接接触。就能明显感觉到对方身上的热量就属于辐射散热。

传导散热是产热物质与散热物质,发生了直接接触,如冰袋降温、又如冷水洗浴。

对流指空气发生流动引起的散热方式,如风扇吹风。

蒸发指液体在气化过程中吸走一定的热量,包括了不可感蒸发和发汗。

了解完这几项散热方式后,中公教育医疗卫生考试研究院辅导专家建议考生,特别注意重要考点:安静时主要的散热方式为辐射,运动时主要的散热方式为蒸发。

更多相关信息请访问医疗卫生招聘考试资料网

(责任编辑:malina)
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