(四)公司业务评审经理(2名)
★工作职责:
1.负责审查分行对公信贷授信项目的完整性、合规性;
2.负责指导、监督和检查公司业务授信调查工作;
3.负责定期开展专业技术培训,推动分行对公授信业务的健康快速发展。
★任职要求:
1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、法律、经济类专业;
2.具有3年及以上信贷业务或风险管理工作经历;
3.熟悉国家宏观行业政策,具备较强的财务分析能力、风险识别和评估能力;
4.具有商业银行信贷管理工作经验者优先。
(五)法律顾问(2名)
★工作职责:
1.对重大法律问题进行研究并提出针对性意见,对分行重点金融产品、创新业务模式研发、重大复杂项目提供法律服务;
2.制定分行业务法律风险控制政策、风险指引与规范标准,制定、修订和维护分行业务标准合同文本,对分行业务开展法律风险预警;
3.开展日常法律审查、金融创新前置审查;处理分行重大法律风险事件,指导、督导事发机构法律风险事件处置;
4.对分行法律风险评估,组织开展评价后改进与提升;
5.推进分行法治文化建设,组织开展法治培训、教育、宣传、考核和法治品牌建设;
6.建立全行诉讼案件、律师中介机构与诉讼费用等管理规范,落实全行诉讼案件管理与专业指导。
★任职要求:
1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、法律、经济类专业;
2.具备1年及以上金融机构或法律机构工作经验;
3.通过国家司法考试,具有法律职业资格证书(限A类)。
(六)理财经理(2名)
★工作职责:
1.执行总分行下达的营销指引,执行营销计划,并组织完成相应工作;
2.按照总分行政策制度,合规经营,防范风险;
3.负责支行中高端客户开发、维护、资产提升;
4.负责营销、推广理财产品,完成理财业务操作;做好支行客户深度挖掘;
5.交叉营销储蓄存款、个人类贷款、信用卡、电子银行等零售业务。
★任职要求:
1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,金融、法律、经济类专业;
2.具有3年及以上银行或相关金融行业工作经历;
3.持有AFP或CFP证书。
(七)运营柜员(2名)
★工作职责:
1.办理柜台对公、对私业务;
2.初步审核相关业务文件,保管使用业务印章,提供柜台咨询服务。
★任职要求:
1.年龄30周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;
2.具有1年及以上他行柜员工作经历;
3.具有较快的汉字数字输入能力及点钞、票币鉴别技能,具有较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识;
4.综合素质高,责任心强,客户服务意识强,具备良好的敬业精神、职业道德和团队合作精神。
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
欢迎关注(中公教育银行招聘考试频道)
及时掌握银行招聘考试信息
回复“2022”领取备考大礼包
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-11
02-10
02-10
02-10
02-08
01-19
01-19
04-24
04-24
04-24
04-24