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2018广发银行信用卡中心社会招聘20人公告进入阅读模式

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2018-09-05 16:20:30| 来源:广发银行

营销督导专家

学 历:本科及以上

工作年限:5年

工作内容/职位描述:

1.负责制定信用卡交叉营销产品的销售策略,并对总体业务目标进行区域分解,并推进各区域业绩的达成;

2.根据各项相关业务指标跟进各区域的销售业绩,推进与国寿各地分公司的沟通,落实销售策略及管理制度;

3.负责对各区域的绩效进行评估,并对有落差区域提供有效的改进方案,适时调整销售策略,有效促进业绩的达成;

4.负责信用卡营销相关风险政策在各区域的落地执行;

5.负责推进信用卡交叉营销培训工作在各区域的有序开展。

任职资格:

1.3年以上银行、较大规模保险(寿险)行业工作经验

2.3年以上营销渠道管理经验

项目主任(系统流程)

学 历:本科

工作年限:2年

工作内容/职位描述:

1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。辅助系统流程处经理拟订年度新产品开发策略(新系统、新产品、新渠道、新功能),结合产品特性及目标客户诉求,规划业务开发场景并跟进执行,推进系统开发上线,有效达成新产品相关业绩指标。指导市场部系统需求,在充分了解业务场景的前提下为新业务提供系统建议。

2、积极研究市场上新型个人金融、新科技、新支付技术的应用,收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。按建议跟进后续执行。

3、负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。

任职资格:

1. 大学本科或以上学历;

2. 有系统需求分析经验或项目管理工作经验优先;

3. 可承受工作压力,具备优秀的沟通能力。

特色分期项目主任

学 历:本科及以上

工作年限:2年

工作内容/职位描述:

1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,拟订年度分期产品维护策略,结合产品特性及目标客户诉求,推出维护方案,有效达成分期收入、分期渗透率等相关业绩指标。

2、制定新产品规划及策略,参与金融产品的规划与设计,提出具备价值的观点推动产品的规划与设计的落地执行。

3、参与分期等消费信贷业务的项目管理工作,负责部分独立分期项目的业务推动、项目管理、落地执行工作。

4、负责进行内外部沟通,独立或协同完成同业或异业的商务拓展工作。

5、收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。

任职资格:

1、大学本科及以上学历,有电商行业资源及互联网金融领域市场策划工作经验者优先;

2、具有项目管理经验、创新意识和敏锐的洞察力,能及时发现新技术并提出创新方案;

3、可承受工作压力,具备优秀的沟通协调与商务拓展能力。

渠道营销管理(区域经理)

学 历:本科及以上

工作年限:5年

工作内容/职位描述:

1.负责制定信用卡交叉营销产品的销售策略,并对总体业务目标进行区域分解,并推进各区域业绩的达成:

2.根据各项相关业务指标跟进各区域的销售业绩,推进与国寿各地分公司的沟通,落实销售策略及管理制度:

3.负责对各区域的绩效进行评估,并对有落差区域提供有效的改进方案,适时调整销售策略,有效促进业绩的达成;

4.负责信用卡营销员相关风险政策在各区域的落地执行;

5.负责推进信用卡营销培训工作在各区域的有序开展。

任职资格:

1.本科及以上学历,专业不限;

2.3年以上银行、较大规模保险(寿险)行业工作经验,3年以上营销渠道管理经验;

3.熟悉信用卡交叉营销,优秀的沟通谈判能力以及统筹规划能力;

4.有一线渠道营销管理实战经验,团队管理经验丰富。

业务数据支持岗

工作地点: 广州市

工作年限:2年

工作内容/职位描述:

1、负责部门内运营过程交叉营销业绩数据的跟踪、统计及分析工作;

2、根据业务管理需要,对业务过程的原始数据进行整理和拆分,以提供合理的业务支持建议;

3、参与数据处理系统开发、测试和上线,以推进部门业务开展所需数据系统的完善;

4、对接集团和部门内外部数据需求的交互支持工作;

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(责任编辑:中公教育)
THE END  

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