(二)柳银村镇银行招聘岗位
1.风险管理部经理
(1)40周岁(含)以下,4年以上银行从业经历,其中2年以上风控条线管理岗位工作经历;
(2)具有较强的风险防控意识、研究分析能力,掌握银行风险管理工具。
2.运营管理部经理
(1)40周岁(含)以下,4年以上银行从业经历,其中2年以上基层支行或运营条线管理岗位工作经历;
(2)熟悉商业银行柜面业务流程、经营管理制度、相关法律法规和监管政策;
(3)具有较强的管理能力、综合协调能力和语言文字表达能力。
3.业务发展部副经理(大客户营销方向)
(1)40周岁(含)以下,4年以上银行从业经历,其中2年以上相关管理岗位工作经历;
(2)熟悉村镇银行公司业务,了解当地市场环境,具有较强的市场开拓能力、组织协调能力以及市场分析与客户拓展等综合营销能力和沟通协调能力,具有较丰富客户资源者优先。
4.客户经理
(1)30周岁(含)以下,2年以上银行公司、零售业务工作经历;
(2)具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和客户服务意识,具有较丰富客户资源者优先。
5.信息技术岗
(1)30周岁(含)以下,计算机类相关专业毕业;2年以上信息科技系统运维或开发岗位工作经历;
(2)熟悉银行网络管理和监管部门对金融机构安全防范的相关规定。
6.会计主管
(1)30周岁(含)以下,金融、经济、会计、财务管理等相关专业毕业,2年以上银行柜面工作经历,具有商业银行同类岗位工作经历及持有会计从业资格证或会计职称者优先;
(2)熟悉国家相关的金融政策法规、商业银行运营工作和有关财会知识,熟悉商业银行各类业务的操作流程和制度。
7.综合柜员
(1)30周岁(含)以下,金融、经济、会计、财务管理等相关专业毕业,2年以上银行柜面工作经历,具有会计从业资格证书、会计职称、反假币证书者优先;
(2)具有较好的形象气质和客户服务意识,沟通能力强。
工作地点及招聘人数
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