(四)营业部总经理、副总经理(各1名)
1.年龄40周岁以下,具有经济、金融相关专业大学本科及以上学历;
2.具有5年以上银行相关岗位从业经历;
3.熟悉商业银行各类业务产品、业务流程及本地市场情况,具有丰富的商业银行会计核算业务知识及实践经验;
4.具有较强的组织管理能力、风险管理能力。
(五)公司客户经理(3名)
1.年龄在40周岁以下,具有经济、金融相关专业大学本科及以上学历;
2.具有3年以上银行相关岗位工作经历,或具有5年以上经济工作经历,其中2年以上银行公司或小企业业务工作经验;
3.具有较强的营销意识和市场开拓能力,熟悉商业银行公司或小企业金融产品及业务流程,具备产品管理经验、数据统计分析能力;
4.具有丰富的客户资源或营销能力特别突出者优先考虑。
(六)理财经理/大堂经理(3名)
1.年龄35周岁以下,具有经济、金融相关专业大学本科及以上学历;
2.具有2年以上银行零售业务营销及个人信贷工作经历;
3.熟悉商业银行各项零售业务产品;
4.具备良好的沟通技巧、营销技能、较强的亲和力和市场开拓能力。
(七)信用风险岗(2名)
1.年龄40周岁以下,具有经济、金融相关专业大学本科及以上学历;
2.具有3年以上银行信贷审查工作经历或5年以上信贷工作经历;
3.熟悉金融法律法规、监管政策和国家行业、产业政策;
4.熟悉商业银行授信业务流程,具备较强的信贷分析能力和风险管理能力。
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