(二)总行部门其他岗位
1、互联网金融产品创新及业务管理人员
岗位职责:
(1)负责互联网金融发展规划制定及组织实施;
(2)负责互联网金融产品设计与创新,与同业、公司等相关业务单位沟通确认产品设计及资产供给方案,制定业务管理规范及操作规程;
(3)负责互联网金融合作产品提供方的联系、沟通,合作关系的达成、维护,优质产品资源营销以及接入工作;
(4)负责互联网金融平台运营管理,产品上下架管理,关联产品平台(如投融资平台)的业务规范制定及产品管理;
(5)负责互联网金融平台交易规则制定,产品流程的设计优化,合作内容的准入,以及业务风险管理;
(6)负责互联网各类创新产品管制办法、流程制度的建立规范及执行管理;
(7)负责互联网前沿课题、产品的调研、学习和内部知识技能转化,负责各类互联网创新科技项目的管理工作。
任职条件:
(1)35周岁(含)以下,全日制硕士研究生及以上学历,专业为金融类、计算机类或金融数学类;
(2)具有3年以上银行互联网金融产品研发相关工作经验,或在知名互联网金融企业产品研发部门从事研发工作3年以上;
(3)熟悉互联网金融产品的监管政策、市场需求、设计方法、运作流程,具有完整的具体产品的研发经验,与相关互联网金融企业、同业具有一定的联系资源;
(4)能够独立承担产品研发项目管理工作,熟悉产品经理工作体系;
(5)具有较强的文字功底,熟悉银行公文和产品研发各类文档的制定编撰;
(6)具有良好的沟通能力和团队合作精神,有研发团队管理经验者优先。
2、科技部系统架构师
岗位职责:
(1)根据银行业务规划及信息科技规划对全行信息科技系统架构进行规划、设计、重构和优化,包括基础技术架构、应用架构、数据架构、安全架构等;
(2)负责组织制定信息科技系统架构的管理规范、技术标准等,把握全行系统架构的科学性、合理性和先进性;
(3)负责参与系统架构的设计和评审工作,指导系统架构的实现;
(4)负责解决系统建设或维护过程中涉及架构方面的问题;
(5)负责主导或参与技术难题攻关,解决各种技术方面的疑难杂症;
(6)负责新技术的研究、推广和应用工作,并对相关技术人员开展培训、指导工作;
(7)负责研究技术架构的发展方向,提出主动的架构改进或演化方案。
任职条件:
(1)35周岁(含)以下,全日制硕士研究生及以上学历,计算机、软件等相关专业,具有6年以上银行信息系统开发和实施经验;
(2)熟悉软件的生命周期管理,具有丰富的银行信息系统开发经验,对面向过程、面向对象、面向服务等设计理念有深刻理解;
(3)熟悉企业架构理论,熟悉银行业务,具备将需求合理布局到应用模型的能力;
(4)具有大型分布式、高并发、高负载、高可用系统的设计、开发和调优经验;
(5)熟悉银行业系统采用的主流数据库、操作系统、中间件等技术,具有丰富的软件设计和编程经验;
(6)熟悉银行信息科技软硬件架构和数据治理;
(7)具备较强的技术分析能力,能够指导各团队的设计工作,解决开发中各种技术问题;
(8)具有良好的沟通表达能力和团队合作精神,具有高度的责任感,较强的学习能力,能够承受较强的工作压力。
3、信用卡审批人员
岗位职责:
负责制定并更新信用卡授信政策,负责审批信用卡和分期产品,负责制定信用卡分期业务的授信政策,负责制定并不断优化信用卡业务和分期产品的业务流程;负责信用卡发卡审核审批,贷中额度管理,落实授信政策,监控授信业务风险并及时与相关岗位联动;负责与风险管理岗协同实施客户评分和风险定价;负责信用卡业务人行征信管理。
任职条件:
(1)35周岁(含)以下,本科及以上学历。
(2)具有3年以上银行信用卡审批工作经验,具备较强的综合分析能力,能够独立牵头组织授信业务操作、信贷制度和政策制定、信用风险监控等审批管理工作;
(3)具有零售业务审批或总行级信用卡审批工作经验者优先。
4、信用卡风险管理人员
岗位职责:
负责信用卡业务贷后风险管理,包括持续完善信用卡业务风险管理架构和制度体系,对贷中贷后风险进行有效识别和评估;负责信用卡业务的催收管理,包括制定催收策略、开展具体催收工作、管理外部催收公司等;负责配合相关部门开展资产保全工作,负责信用卡不良资产的核销;负责信用卡业务贷中风险管理,包括高风险客户筛查,并采取有效风险管控措施。
任职条件:
(1)35周岁(含)以下,本科及以上学历;
(2)熟悉经济金融政策、法律法规、银行风险管理基本政策制度,熟悉零售业务风险预警、贷后管理,了解信用卡催收等贷后管理工作,具备3年以上银行信用卡风险管理工作经验,有总行级信用卡工作经验者优先;
(3)具备良好的分析判断、处理问题能力,责任心强,逻辑思维清晰,具有良好的沟通协调和文字写作能力。
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