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2016齐鲁银行总行招聘公告进入阅读模式

2016齐鲁银行总行招聘公告 进入阅读模式 点我咨询

2016-07-08 17:06:15| 来源:齐鲁银行

岗位职责:

负责制定本行新三板业务的发展规划与年度工作计划;负责协助分支机构挖掘新三板挂牌企业潜在融资、并购等需求;负责新三板业务产品调研、需求规划、产品开发等工作;负责本行新三板业务的营销推动工作。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、经济、会计、法律等相关专业;

(3)在知名投资银行、会计师事务所、律师事务所等机构工作3年(含)以上,在行业研究、投行、会计、法律等方面具备丰富经验,有新三板操作经验的优先考虑;

(4)熟悉新三板和PE业务规则,具有下列工作经历之一者,优先录用:具有主持境内外改制辅导、IPO或者上市公司发行新股、可转换公司债券项目经历;具有作为项目负责人,主持新三板推荐挂牌项目全程工作经历;

(5)具有良好的风险控制意识与能力,具备较强的沟通能力、逻辑思维能力、文字表达能力、数据分析能力。

(三)消费信贷中心

1、业务营销岗2人

岗位职责:

负责消费金融业务的营销组织推动;负责市场调研分析,消费金融相关业务的产品开发和品牌建设,制订产品市场营销策略并实施;负责开展产品销售渠道的开发、维护和管理;负责营销队伍建设、日常管理和业务培训及督导等工作。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、财务、市场营销类相关专业;

(3)5年以上金融机构相关工作经验,其中3年以上银行消费信贷或其他消费金融从业经历;具备金融、市场营销等领域相关知识。

2、审批管理岗1人

岗位职责:

负责制定消费信贷产品各项政策、制度及操作流程;负责消费贷款的审查审批,开展消费信贷业务审批环节的控制、实施及优化;负责对消费金融业务所需的系统平台进行需求设计、测试培训、优化改造等工作。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、财务类相关专业;

(3)5年以上金融机构相关工作经验,其中3年以上银行消费信贷或其他消费金融从业经历;具有金融机构贷款审查审批管理工作经验,对个人业务审批流程中涉及的各类风险有深入了解,掌握授信管理先进经验,具有管理和使用系统自动审批和人工审批相结合的工作经验等。

3、风险管理岗1人

岗位职责:

负责消费金融业务贷后管理及预警机制建设,制定和实施催收、资产保全等风控措施;负责业务内控管理,建立内控管理体系;负责及时反馈催收过程中出现的风险情况,提出业务流程完善建议;负责逾期贷款的处置等工作。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、财务类相关专业;

(3)5年以上金融机构相关工作经验,其中3年以上银行消费信贷或其他消费金融从业经历;具有丰富的银行风险管理工作经验,掌握贷后风险管理措施,熟悉风险处理流程;具有实施全面风险管理经验,能有效领导团队实施风险管理措施。

(四)国际业务部

1、贸易融资产品经理2人

岗位职责:

负责贸易融资产品的研发创新、营销推广、活动策划等;负责贸易融资业务的培训和产品支持工作,有针对性的开展产品方案设计;负责开展境内外代理行管理与营销工作,拓展同业渠道,建立同业网络,推动业务合作;负责贸易业务数据挖掘和动态监测分析等。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、经济、贸易相关专业;

(3)5年以上贸易融资及相关业务的工作经验,熟悉贸易融资和国际结算产品,具备较全面的国际业务专业理论和技能;具有国际业务产品设计、开发、营销以及同业(代理行)营销与管理等相关经验,熟悉国际惯例和外汇管理政策;

(4)具备英语4级以上水平,文字综合能力较强;

(5)具有总行或分行级相关工作经验者可优先考虑。

2、单证中心国际结算岗2人

岗位职责:

负责全行信用证、托收、保函等业务的结算操作、单证审核及外汇资金清算;负责全行外汇政策性风险与操作风险的控制和管理,制定相关管理规程及内控制度。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)本科及以上学历,金融、经济、贸易相关专业;

(3)3年以上银行国际结算及相关业务工作经验,熟悉国际贸易、国际金融业务知识,熟练掌握外汇业务相关政策、法规、制度,通晓信用证/托收/保函等国际统一惯例规则,掌握国际标准银行实务;

(4)英语4级以上,能够熟练应用计算机;

(5)具备CDCS等有关国际结算证书可优先考虑;有总行或分行级相关工作经验者可优先考虑。

(五)公司银行部

1、供应链业务高级经理2人

岗位职责:

制定并完善供应链金融业务的各项规章制度;根据市场需求,开发供应链金融业务的特色产品,并拟订相关管理办法,对行业商业模式进行市场调研,制定行业营销指引;供应链金融业务系统的开发建设;协助分支机构开拓供应链金融业务市场。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下;

(2)研究生及以上学历,条件特别优秀的,可适当放宽至本科学历;

(3)熟悉供应链金融产品,熟悉电子(线上)供应链金融业务,至少1年总行或一级分行供应链金融业务专岗工作经验,具备商业银行供应链系统研发工作经验的优先考虑;

(4)具有较强的文字处理和市场分析能力。

2、产品研发经理1人

岗位职责:

跟踪研究国家财政、货币及监管等方面政策,并结合公司业务的发展提出、制定应对策略及建议;负责公司类产品的研发及推广,包括:根据市场情况,组织开发公司资产业务、负债业务、中间业务等新产品;根据市场调研、可行性分析进行产品设计和营销方案策划等;组织新产品的培训和营销推广。

任职条件:

(1)35周岁(含)以下,研究生及以上学历;

(2)熟悉公司金融产品,具备3年以上商业银行对公产品研发、营销推动工作经验(其中至少1年总行或一级分行专岗工作经验);

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(责任编辑:张键)
THE END  

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