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2015兴业银行信用卡中心招聘公告(面向行内外)进入阅读模式

2015兴业银行信用卡中心招聘公告(面向行内外) 进入阅读模式 点我咨询

2015-12-23 10:46:39| 来源:兴业银行

(八)互联网支付创新岗

职责描述:

(1)负责第三方支付商户关系维护及日常业务管理、营销活动开展。

(2)负责推动互联网支付交易增长及客户数增长。

(3)负责立足用户服务及体验,探索和优化互联网支付各项业务流程。

(4)负责收集互联网金融市场信息,跟踪同业互联网渠道创新产品。

(5)负责依托互联网技术,推动建设和完善信用卡业务的新媒介。

招聘条件:

(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、市场营销、计算机等相关专业。

(2)2年及以上互联网企业或金融企业相关工作经验。

(3)良好的协调沟通能力和创新意识,能够独立执行项目方案,进行项目流程控制。

(4)有银行卡数据营销、互联网平台运营或互联网支付相关工作经验的优先。

(5)35周岁以下,相关经验丰富者适当放宽。

(九)分期业务经理岗

职责描述:

(1)负责产品创新和流程设计。

(2)负责管理办法和规章制度拟订。全行计划制定和业务推动。

(2)负责商户、商品管理。系统需求编写。营销活动策划和执行。

(4)业绩和报表统计。业务分析和报告。

招聘条件:

(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、市场营销、计算机等相关专业。

(2)2年及以上相关行业或岗位工作经验。

(2)能承受工作压力,能适应出差,性格活泼外向。

(4)熟练使用SAS等统计工具者优先。

(5)35周岁以下,相关经验丰富者适当放宽。

(十)新渠道管理岗

职责描述:

(1)负责网络渠道(含PC端、微信端、APP端)系统及流程优化,含需求及流程的收集、撰写、协调、测试。

(2)负责网络渠道在线营销活动的策划、轮换、上线。

(3)负责网销渠道宣传推广。

(4)负责分行端渠道培训、管理。

招聘条件:

(1)全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、市场营销、计算机等相关专业。

(2)2年及以上互联网企业或金融企业相关工作经验。

(3)对互联网金融及新兴事物感兴趣且有一定了解,熟练掌握办公软件,

(4)熟练使用PS工具、有系统开发或市场营销经验者优先。

(5)35周岁以下,相关经验丰富者适当放宽。

二、报名须知

(一)报名方式:

1、行外人员:在线完成网申:,并投递简历至:。

亦可微信扫描二维码获得招聘信息:

2、行内人员:报名地址为

亦可微信扫描二维码获得招聘信息:

(二)经审查符合条件者,将另行通知笔试、面试时间和地点。未被录用人员的材料将进入公司人才库,恕不退还,谢绝来访。

原标题:关于信用卡中心面向行内外招聘工作人员的通知

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(责任编辑:马丽娜)
THE END  

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