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2019湖南新化星龙村镇银行股份有限公司招聘5人公告进入阅读模式

2019湖南新化星龙村镇银行股份有限公司招聘5人公告 进入阅读模式 点我咨询

2019-02-19 14:55:52| 来源:新化县人民政府

(二)资格审核

1、应聘人员提供的信息和相关材料必须真实有效,招聘过程中凡发现应聘人员提供虚假材料的,即取消其考试及聘用资格。

2、招聘计划与通过资格审核应聘者之比低于1:2的,按比例递减招聘计划。招聘机构对照报名条件对所有报名人员资料进行资格审查,通过资格审查后确定参与面试人员人选。

3、应聘人员资格审查结果及面试参与人员人选通过湖南新化星龙村镇银行微信公众号(中文名:湖南新化星龙村镇银行,微信号:xhxlrb3396518)发布。

(三)面试:

1、面试人选、面试时间和地点在湖南新化星龙村镇银行微信公众号公布,面试采用结构化面试的方式进行。

2、面试当天,应聘者应携带本人身份证交现场工作人员审核,审核通过后方可进入考场面试。

3、面试结束后,根据参加面试人员面试成绩按1︰2的比例从高分到低分依次确定应聘人员入围笔试人选。符合面试条件的支行负责人岗位报名人员不参加笔试,直接进入考察环节,我行根据岗位应聘人员面试成绩排名择优聘用,下列招聘程序规定仅适用于综合管理部职员和业务岗位应聘人员。

(四)笔试:

笔试人选、时间和地点在湖南新化星龙村镇银行微信公众号公布;考试不指定复习用书和范围,采取闭卷方式进行,应聘者应携带本人身份证参加。

(五)确定拟录人选:

拟录人选根据参加笔试人员笔试成绩按1:1比例从高分到低分依次确定。

(六)考察及公示:

对拟录人选进行等额考察,在湖南新化星龙村镇银行微信公众号对拟录人选进行公示,公示期为3天,接受社会监督。同时,拟聘人员将所在学校或单位开具的现实表现证明交我行综合管理部进行审查。若公示期内反映的问题经查实影响录用的,将取消其聘用资格。

(七)体检:

体检对象为考察合格的拟录人选。体检标准由我行统一制定,对色盲、手指残缺等明显不适合金融从业的情形或系传染病源携带者影响我行员工集体生活的,界定为体检不合格。

(八)聘用:

1、公示期满后,拟聘人员由我行统一组织进行为期六个月的业务学习培训。培训合格后签订试用合同,试用期满签订劳动合同(试用期六个月,期满如未达到星龙村镇银行业务要求的,不予签订劳动合同),无正当理由未按期签订劳动合同的,视为自动放弃。

2、若有考察、体检不合格或自动放弃的,可以进行补录。补录只进行一次,补录对象从参加笔试的应聘者中择优选择,可优先考虑工作所需和应聘者专长。

3、新聘工作人员全部实行劳动合同制,相关待遇为基本薪酬加绩效薪酬,享受“五险一金”。

四、有关事项

(一)本次招聘工作人员从未举办任何针对招聘考试的培训班,从未指定任何考试用书,从未编印任何学习参考资料。应聘者因相信虚假培训及考试信息所产生的一切后果由应聘者本人负责,希望广大应聘者提高警惕,谨防受骗。

(二)应聘者对填报的个人信息的真实性负责。资格审查将贯穿招聘工作始终,招聘过程中乃至正式聘用后,发现有不符合招聘条件或弄虚作假的,用人单位核实后将随时取消资格。

(三)对所有弄虚作假、考试舞弊的应聘者,取消考试资格,并在今后招聘中不予录用。

(四)公告中未尽事宜和需对外发布的招聘信息见上述微信公众号,不另行通知。应聘者因未按报名须知的要求报名或未及时查阅上述微信公众号发布的招聘信息而带来的影响和后果,概由应聘者本人负责。

(五)应聘人员个人信息仅应用于此次招聘,不公开,不退还。

原标题:湖南新化星龙村镇银行股份有限公司2019年员工招聘公告

湖南新化星龙村镇银行股份有限公司

2019年1月8日

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