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2018江苏新沂农商行招聘金融服务工作人员15人公告进入阅读模式

2018江苏新沂农商行招聘金融服务工作人员15人公告 进入阅读模式 点我咨询

2018-09-17 16:32:33| 来源:新沂招聘网

(二)面试

1.面试人员确定。笔试阅卷结束后,从高分到低分按计划招聘岗位数1:3的比例(不足比例的按实际人数进入面试)确定参加面试的人员。

2.面试。面试采取结构化面试方式进行。面试满分100分,合格分数线为60分。面试成绩当场书面通知考生。

3.面试时间、地点详见《面试准考证》。考生携带本人身份证、笔试准考证领取面试准考证,领取时间和地点另行通知。未按规定时间领取面试准考证,视为自动放弃面试资格。

领取面试证的时间、地点、参加面试人员名单在新沂就业网公示。参加面试者缴面试费100元(特困应聘人员面试费用减免政策同上)。

(三)总成绩计算方法

面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算报考人员总成绩。考生可通过新沂人才网查看考试成绩。

五、体检、考察

(一)面试结束后,根据报考人员总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(总成绩相同的,从面试合格人员中按笔试成绩由高分到低分排序)。

(二)体检工作由新沂市正和人力资源有限公司统一组织实施,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》规定执行。体检不合格出现缺额时,按总成绩一次性递补(总成绩并列者,以面试成绩高者优先)。

体检所产生的一切费用由被体检人承担。

(三)按有关规定对体检合格人员组织考察。因考察不合格等原因出现缺额时,按总成绩依次递补(总成绩并列者,以面试成绩高者优先)。

六、公示

对体检、考察合格人员进行公示,公示期3个工作日。公示期间凡举报反映问题者须提供书面材料并署真实姓名,同时提供具体联系方式和必要的调查线索。经查实,如有不符合本公告规定的,取消资格。因取消资格或自愿放弃等出现缺额时,从面试合格人员中按总成绩由高分到低分一次性递补(总成绩相同的,从面试合格人员中按笔试成绩由高分到低分排序)。

在报名、考察及公示等任何一个环节,发现应聘者不符合报考岗位所需条件的,取消资格。

七、聘用及待遇

(一)拟聘用人员,与新沂市正和人力资源有限公司签订劳动合同,合同期限为两年。聘用人员试用期两个月,试用期工资为每月1950元。试用期内由新沂市正和人力资源有限公司统一考核,考核不合格的取消聘用资格,解除劳动关系。合同期间,如遇政策性清退,按《劳动合同法》规定执行。

(二)试用期满且考核合格后,月工资调整为我市最低工资标准1.5倍(含个人按规定缴纳保险部分),并按规定缴纳社会保险。

(三)拟聘用人员与原单位签有合同或有其它协议的,由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员在签订合同前主动放弃聘用资格的,从面试合格人员中按总成绩由高分到低分一次性次递补(总成绩相同的,从面试合格人员中按笔试成绩由高分到低分排序)。

八、纪律和监督

坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,严格程序,规范操作,全程接受纪检监察机关和社会监督,对徇私舞弊的人员,一经发现,严肃处理。

九、笔试成绩、面试成绩、体检名单、拟聘用人员等信息均在新沂市就业网(原人才网)上发布。

新沂就业网 网址:

十、本公告由新沂市正和人力资源有限公司负责解释。

新沂市正和人力资源有限公司:

特别提醒:本次招聘考试,不指定任何学习培训辅导资料,不委托任何培训机构举办考试辅导培训班,请考生慎重,谨防上当受骗!
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新沂市2018年公开招聘劳务派遣社会保障金融服务工作人员报名表 

更多招聘信息动态、考试内容请关注:农商行招聘考试网

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(责任编辑:yhoffcn)
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