(3)具备较好的语言和文字表达能力,擅长各类文书撰写;
(4)具有良好的PPT制作水平和Word及Excel编辑能力。
工作地点:总行资产管理部(湖北省武汉市)
薪酬待遇:合同制员工,按照总行资产管理部一般员工薪酬待遇执行(若条件特别优秀的,给予副经理或经理待遇),严格实行试用期相关制度。
5、机构客户经理岗1人
职责描述:
(1)负责本行同业理财的推广及同业理财业务的营销工作;
(2)负责同业理财产品的发行工作;
(2)负责拓展理财资金的投资标的和渠道建设。
(3)负责理财投资相关的分析报告。
(4)负责同业授信争取与维护等工作。
任职条件:
(1)年龄30周岁以下,国内外高校毕业、金融、经济、法律等专业全日制硕士研究生及以上学历,有金融、法律复合学科背景者优先考虑;
(2)思维敏捷、逻辑严谨、锐意创新,具备较好的语言和文字表达能力,擅长各类文书撰写;
(3)具有良好的分析与判断能力,良好的团队协作与业务创新能力,良好的沟通、写作、表达能力;
(4)吃苦耐劳,责任性强,能适应高强度工作压力,能够适应频繁的出差需要。
工作地点:总行资产管理部(湖北省武汉市)
薪酬待遇:合同制员工,按照总行资产管理部一般员工薪酬待遇执行(若条件特别优秀的,给予副经理或经理待遇),严格实行试用期相关制度。
6、营销协调岗1人
职责描述:
(1)负责组织并协调全行理财产品需求,合理安排行内理财的柜台销售与高端定制。
(2)负责与行内各分支行、以及总行相关部门人员的协调与沟通。
(3)负责理财产品发行、报备、授信等工作。
(4)负责产品发行中心领导交办的其他工作。
任职条件:
(1)年龄30周岁以下,国内外高校毕业、金融、经济、法律等专业全日制硕士研究生及以上学历,有金融、法律复合学科背景者优先考虑;
(2)思维敏捷、逻辑严谨、锐意创新,具备较好的语言和文字表达能力,擅长各类文书撰写;
(3)具有良好的分析与判断能力,良好的团队协作与业务创新能力,良好的沟通、写作、表达能力;
(4)吃苦耐劳,责任性强,能适应高强度工作压力,能够适应频繁的出差需要。
工作地点:总行资产管理部(湖北省武汉市)
薪酬待遇:合同制员工,按照总行资产管理部一般员工薪酬待遇执行(若条件特别优秀的,给予副经理或经理待遇),严格实行试用期相关制度。
二、招聘流程
1、简历投递:报考者可在“智联招聘”官网投递简历。我行不接受应聘简历投递,招聘工作由智联招聘组织。
2、报名时间:报名时间为:2016年7月27日——2016年8月9日;
3、报名方式:有意者可登陆 “智联招聘”网站()查看首页“名企招聘”专栏、武汉页面“武汉名企招聘”或在“搜索工作”栏输入“武汉农村商业银行”查询招聘网页通过智联招聘简历系统在线提交应聘信息,每人限报1个岗位;
4、笔试时间为:2016年8月14日。
笔试合格后将择优参加面试,笔试及面试地点请以具体通知为准;
5、联系人:潘先生;咨询邮箱: (仅接收咨询问题,不做简历投递使用)。
原标题:武汉农村商业银行股份有限公司招聘公告
2016年7月27日
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