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在行测笔试做题中考生用的最多的方法就是列方程,之前给考生介绍了列方程中的等量构造法,相信考生已经有所掌握。但是,在应对有些题目的时候,用等量构造法可能会显得有些繁琐。那么接下来中公教育通过一个例题给考生介绍一个新的方法。
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【例1】:有一口井,用一根绳子平均折成两段比井深多三米;如果平均分成三段,比井深多1米。问井深多少?

图中两个绳子总长是一样的,同时我们很容易发现红线部分长度是完全相同的。两图中相异的部分,也即是黑线部分,长度也应该是一样。左图中黑线部分由两根绳组成,每一根是3-1=2,总长为4。而右图中黑线部分长度是井深加1,所以井深=4-1=3
我们现在来看一下这种方法的做题思路,首先题目中反映的是一口井由不同的角度或者不同的维度去测量。做题过程中,通过对比两次测量中异同,根据不同的部分,列出了一个等式。
在上述题目中,我们就运用到了比较构造法,写一下对比构造法的含义:同一事件,多种维度描述,通过比较其中的差异,构造等量关系。
上面那道题目很简单,是因为题目中的维度关系非常的清晰,但是有一些题目维度关系就不是那么清晰了。来看一下第二道题目。
【例2】:某公司举办年终晚宴,每桌安排7名普通员工与3名管理人员,到最后2桌时,由于管理人员安排完,便全部安排了普通员工,结果还差2名人才能刚好坐满,已知该公司普通员工人数是管理人员的3倍,则该公司有管理人员多少人
首先看第一个条件,满座就是7+3等于十个人,最后两桌一共差两个人满,那就是20-2=18人,故最后两桌是18个。

再看第二个条件,人数上,普通员工是管理人员三倍。如果说每一桌的普通员工人数是管理人员三倍的话,那么刚好就能坐成整数桌。根据条件,每桌的管理人员为3个,3的三倍是9,所以三倍的情况可以看作是每桌9个普通员工加上3个管理人员。这个题目就是用7+3的情况与人数三倍的情况(即9+3)进行比较

比较这7+3和9+3两种情况,除了第一种情况中的18个员工,其他每一桌的管理人员相同,但是普通员工每一桌都多了两个,所以我们可以看作是用第一个情况中的18个人往每个桌子中补充了两个人,最终能够补9桌,所以按照9+3去排的话,可以排9桌。又因为这两种情况区别相当于18个普通员工挪了一下位子,所以总人数肯定不变。用第二种情况去算人数就行,管理人员=9×3=27人
从第一题到第二题难度上是有所增加的,这是因为第二题的维度关系不像第一题那么清晰,我们是把三倍关系构建成一个维度然后再进行比较,为了能够更好的培养这种构建维度关系的能力。再看一下第三题:
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