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2019选调生面试新形式: 结构化小组介绍

2019-01-11 10:18:35 来源:

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一、什么是结构化小组

结构化小组就是所有面试者会三人或四人一组,被分为若干小组进行面试。融合了无领导小组讨论和结构化两种考试形式,虽然依旧以结构化题目为主要考试形式但却加入了考生之间的互动问答以及互相点评两大环节,也是结构化小组最大的特色。它不仅仅要求考生会思考,还要求考生会互动,会交流。

二、结构化小组的组织形式及流程

(1)备考:所有进入面试候考区的考生自主进行机选分小组以及确定自己在小组内的序号,一般小组为三人或四人。每一组即将进入面试考场的考生将会提前在场外进行题目的思考,时间为十五分钟或二十分钟,由组织人员严格计时,提供草稿纸和笔,计时结束之后考生只允许携带草稿纸以小组为单位根据抽签顺序依次进入面试现场进行面试。

(2)题目作答:

形式一:第一题将由1号考生优先作答,然后2号3号;第二题将由2号考生优先作答,然后3号1号;第三题将由3号优先作答,然后1号2号。这里每个考生都将完整作答每一道题目。

形式二:第一题由1号优先作答,2、3号考生进行补充,以此类推。

(3)点评互动:每一位考生将对于除自己以外的两名考生进行整体表现的点评,其他两人可以对于点评进行回应。

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