体检参照修订后的原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作规程执行。
考核主要对毕业生的政治思想、道德品质、业务能力、学业成绩(工作实绩)等情况进行考核。
对体检、考核不合格者,按规定等额递补。递补仅限一次。
(六)审核确认
各县市区人社局于7月15日前将经考试、体检考核合格的毕业生名单及《高校毕业生参加“三支一扶”计划登记表》、“三支一扶”人员身份证复印件(双面复印,一式两份)、体检发票等相关材料集中上报市“三支一扶”办审核后,统一报省“三支一扶”办进行确认,同时办理银行卡、保险等手续,并将拟招募人员的个人信息上传管理信息系统。
(七)培训上岗
经省批准确认后的“三支一扶”生,于8下旬由市“三支一扶”办统一组织培训。经培训考核合格后,9月上旬到服务单位报到上岗。各县市区“三支一扶”办要会同各接收单位做好“三支一扶”高校毕业生工作、生活安排。
五、其它
1、本《公告》未尽事宜由市人社局负责解释。
2、联系电话:市“三支一扶”办(市人社局事业单位人事管理科) 。
附件:招募计划
宣城市人力资源和社会保障局
二〇一三年五月二日
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